Vendi i automatizuar i punës (AWP) - një kompleks i teknologjisë kompjuterike dhe softuerit, i vendosur direkt në vendin e punës së punonjësit dhe i krijuar për të automatizuar punën e tij brenda specialitetit.

Stacionet e automatizuara të punës duhet të krijohen në mënyrë rigoroze në përputhje me qëllimin e tyre funksional të synuar. Sidoqoftë, parimet e përgjithshme të krijimit të një vendi pune të automatizuar mbeten të pandryshuara, ato përfshijnë:

Konsistenca;

Fleksibilitet;

Stabiliteti;

Efikasiteti.

Parimi i konsistencës nënkupton sa vijon: një stacion pune i automatizuar duhet të jetë një sistem i komponentëve të ndërlidhur. Në të njëjtën kohë, struktura e AWP duhet të korrespondojë qartë me funksionet për zbatimin e të cilave është krijuar ky stacion i automatizuar i punës.

Parimi i fleksibilitetit është i një rëndësie të madhe kur krijohen stacione pune moderne dhe efikase. Ky parim nënkupton mundësinë e përshtatjes së AWP me modernizimin e propozuar të softuerit dhe harduerit. Aktualisht, kur shkalla e vjetërsimit të softuerit dhe harduerit po rritet vazhdimisht, pajtueshmëria me këtë parim po bëhet një nga kushtet më të rëndësishme për krijimin e një vendi pune të automatizuar.

Për të siguruar parimin e fleksibilitetit në stacionet e punës të automatizuara reale të punës, të gjitha nënsistemet e një stacioni të vetëm pune kryhen si module të veçanta, lehtësisht të zëvendësueshme. Për të shmangur çdo problem papajtueshmërie gjatë zëvendësimit, të gjithë elementët duhet të standardizohen.

Parimi i qëndrueshmërisë është i një rëndësie të madhe. Ai konsiston në kryerjen e funksioneve të qenësishme në vendin e automatizuar të punës, pavarësisht nga ndikimi i faktorëve të brendshëm dhe të jashtëm. Në rast të një mosfunksionimi, sistemi duhet të rikuperohet shpejt; keqfunksionimet e elementeve individuale duhet të eliminohen lehtësisht.

Parimi i efikasitetit nënkupton që kostot e krijimit dhe funksionimit të një sistemi nuk duhet të tejkalojnë përfitimin ekonomik nga zbatimi i tij. Për më tepër, kur krijoni një stacion pune të automatizuar, është e nevojshme të merret parasysh që efikasiteti i tij do të përcaktohet kryesisht nga shpërndarja e saktë e funksioneve dhe ngarkesa e punës midis punonjësit dhe veglave të makinerive për përpunimin e informacionit, thelbi i të cilit është një PC. Vetëm nëse plotësohen këto kushte, AWS bëhet një mjet për të rritur jo vetëm produktivitetin e punës dhe efikasitetin e menaxhimit, por edhe komoditetin social të specialistëve.

Përvoja praktike e përdorimit të AWP na lejon të theksojmë kërkesat e mëposhtme për një stacion pune të automatizuar në mënyrë efikase dhe plotësisht funksionale:

Kënaqja në kohë e nevojave për informacion të përdoruesit;

Koha minimale e përgjigjes ndaj kërkesave të përdoruesve;

Përshtatja me nivelin e trajnimit të përdoruesit dhe specifikat e funksioneve të kryera prej tij;

Aftësia për të mësuar shpejt përdoruesit teknikat bazë të punës;

Besueshmëria dhe lehtësia e mirëmbajtjes;

Ndërfaqe miqësore për përdoruesit;

Aftësi për të punuar si pjesë e një rrjeti kompjuterik.

Mjetet e nevojshme për funksionimin e AWP janë paraqitur në Figurën 12

Figura 12 - Skema e AWP

5.5 Kompjuteri personal si bazë e AWP - kryesore e tij
nënsistemet

Një kompjuter personal modern përbëhet nga disa njësi ose asamble bazë:

njësi të sistemit;

monitor;

tastiera;

manipulator "miu".

Një kompjuter personal, ose komponenti kryesor harduer i një kompjuteri, përbëhet nga një procesor, memorie dhe pajisje hyrëse/dalëse; ku çdo komponent përfaqësohet nga një ose më shumë module. Që një kompjuter të përmbushë qëllimin e tij kryesor të ekzekutimit të programeve, komponentët e ndryshëm duhet të jenë në gjendje të komunikojnë me njëri-tjetrin.

CPU. Kryen kontroll mbi veprimet e kompjuterit, si dhe kryen funksionin e përpunimit të të dhënave. Kur ka vetëm një procesor në sistem, ai shpesh quhet një njësi përpunimi qendror (CPU).

Kujtesa kryesore. Këtu ruhen të dhënat dhe programet. Në mënyrë tipike, kjo kujtesë është e përkohshme. Shpesh quhet memorie reale, e rastësishme ose memorie primare.

Pajisjet hyrëse-dalëse. Shërbejnë për transferimin e të dhënave ndërmjet një kompjuteri dhe një mjedisi të jashtëm të përbërë nga pajisje të ndryshme periferike, të cilat përfshijnë memorie dytësore, pajisje komunikimi dhe terminale.

Autobusi i sistemit. Struktura dhe mekanizma të përcaktuara që lejojnë komunikimin midis procesorit, memories kryesore dhe pajisjeve I/O.

Një bllok diagram i thjeshtuar që tregon komponentët kryesorë funksionalë të një sistemi kompjuterik në ndërlidhjen e tyre është paraqitur në figurën 13. Më vonë do të njihemi me këto pajisje.

Figura 13 - Diagrami i një kompjuteri personal

Aktivitetet e punonjësve në sferën e menaxhimit (kontabilistë, specialistë të sistemit kreditor dhe bankar, planifikues, teknologë, menaxherë, projektues, etj.) aktualisht janë të përqendruara në përdorimin e teknologjive të avancuara. Organizimi dhe zbatimi i funksioneve të menaxhimit kërkon një ndryshim rrënjësor si në vetë teknologjinë e menaxhimit ashtu edhe në mjetet teknike të përpunimit të informacionit, ndër të cilat vendin kryesor e zënë kompjuterët personalë. Ata po kthehen gjithnjë e më shumë nga sistemet e përpunimit automatik të informacionit hyrës në mjete të grumbullimit të përvojës së menaxherëve, analizimit, vlerësimit dhe zhvillimit të vendimeve ekonomike më efektive.

Stacioni i automatizuar i punës (AWP) përkufizohet si një grup informacioni, softueri dhe burimesh harduerike që i ofrojnë përdoruesit fundor përpunimin e të dhënave dhe automatizimin e funksioneve të menaxhimit në një fushë specifike lëndore.

Krijimi i vendeve të automatizuara të punës supozon se operacionet kryesore për "akumulimin, ruajtjen dhe përpunimin e informacionit i janë besuar teknologjisë kompjuterike, dhe një punonjës i sferës së menaxhimit (ekonomist, teknolog, menaxher, etj.) kryen disa nga operacionet manuale dhe operacionet që kërkojnë -shchik qasje krijuese në përgatitjen e vendimeve të menaxhimit.Pajisjet personale përdoren nga përdoruesi për të kontrolluar prodhimin dhe aktivitetet ekonomike, për të ndryshuar vlerat e parametrave individualë gjatë zgjidhjes së problemit, si dhe për të futur fillestarin të dhënat në AIS për të zgjidhur problemet aktuale dhe për të analizuar funksionet e menaxhimit ...

AWP krijuar për të siguruar ekzekutimin e një grupi të caktuar funksione ... Funksioni më i thjeshtë i AWP është shërbimi i informacionit dhe referencës. AWP-të kanë një orientim problemo-profesional në një fushë specifike lëndore. AWP-të profesionale janë mjeti kryesor për komunikimin njerëzor me sistemet kompjuterike, duke luajtur rolin e vendeve autonome të punës, terminaleve inteligjente të kompjuterëve të mëdhenj, stacioneve të punës në rrjetet lokale.

Lokalizimi i stacionit të punës lejon kryerjen e përpunimit operacional të informacionit menjëherë pas mbërritjes së tij, dhe rezultatet e përpunimit mund të ruhen për aq kohë sa është e nevojshme me kërkesë të përdoruesit.

Qëllimi i zbatimit të AWP është forcimi i integrimit të funksioneve menaxheriale, dhe çdo vend pune pak a shumë "inteligjent" duhet të ofrojë punë në mënyrë shumëfunksionale.

AWP-të kryejnë përpunim të njëkohshëm të decentralizuar të informacionit ekonomik në vendet e punës të interpretuesve si pjesë e një baze të dhënash të shpërndarë (DB). Në të njëjtën kohë, ato kanë një dalje përmes pajisjes së sistemit dhe kanaleve të komunikimit në PC dhe bazës së të dhënave të përdoruesve të tjerë, duke siguruar kështu funksionimin e përbashkët të PC-së në procesin e përpunimit kolektiv.

AWP të krijuara në bazë të kompjuterëve personalë , - versioni më i thjeshtë dhe më i zakonshëm i një vendi pune të automatizuar për punëtorët në fushën e menaxhimit organizativ. Një stacion i tillë i automatizuar i punës konsiderohet si një sistem që, në një mënyrë funksionimi ndërveprues, i siguron një punonjësi (përdoruesi) specifik të gjitha llojet e mbështetjes ekskluzivisht për të gjithë seancën. Kjo korrespondon me qasjen në hartimin e një komponenti të tillë të një vendi të automatizuar pune si një mbështetje e brendshme e informacionit, sipas së cilës fondi i informacionit në mediat magnetike të një vendi të caktuar pune të automatizuar duhet të jetë në dispozicion ekskluziv të përdoruesit të vendit të automatizuar të punës. Vetë përdoruesi kryen të gjitha përgjegjësitë funksionale për transformimin e informacionit.

Krijimi i një stacioni pune të automatizuar të bazuar në kompjuterë personal siguron:

thjeshtësia, komoditeti dhe lehtësia e përdorimit;

lehtësia e përshtatjes me funksionet specifike të përdoruesit;

kompaktësia e vendosjes dhe kërkesat e ulëta për kushtet e funksionimit;

besueshmëri dhe mbijetesë e lartë;

organizim relativisht i thjeshtë i mirëmbajtjes.

Efektive mënyra e funksionimit të AWP është funksionimi i tij brenda rrjetit lokal si stacion pune. Ky opsion është veçanërisht i përshtatshëm kur kërkohet të shpërndahen informacione dhe burime llogaritëse midis disa përdoruesve.

Në sistemet më komplekse, AWP-të, nëpërmjet pajisjeve speciale, mund të lidhen jo vetëm me burimet e kompjuterit kryesor të rrjetit, por edhe me shërbime të ndryshme informacioni dhe sisteme me qëllime të përgjithshme (shërbimet e lajmeve, sistemet kombëtare të marrjes së informacionit, bazat e të dhënave dhe njohuritë. , sistemet e bibliotekave, etj. etj.).

Mundësitë e AWP-ve të krijuara në masë të madhe varen nga karakteristikat teknike dhe operacionale të kompjuterëve në të cilët bazohen. Në këtë drejtim, në fazën e projektimit të një vendi pune të automatizuar, kërkesat janë formuluar qartë për parametrat bazë të mjeteve teknike për përpunimin dhe lëshimin e informacionit, një sërë modulesh përbërëse, ndërfaqe rrjeti, parametra ergonomikë të pajisjeve, etj.

Mbështetje për informacionin e stacionit të punës fokusohet në një fushë lëndore specifike, të njohur për përdoruesit. Përpunimi i dokumenteve duhet të nënkuptojë një strukturim të tillë informacioni që ju lejon të kryeni të nevojshmen manipulimi i strukturave të ndryshme, korrigjimi i përshtatshëm dhe i shpejtë i të dhënave në vargje.

Mbështetja teknike e stacionit të punës duhet të garantojë besueshmëri të lartë të mjeteve teknike, organizim të mënyrave të funksionimit miqësore për përdoruesit (autonome, me bazë të dhënash të shpërndarë, informative, me teknologji të nivelit të lartë, etj.), aftësinë për të përpunuar sasinë e kërkuar të të dhënave në një kohë të caktuar. Meqenëse AWP është një mjet individual i përdoruesit, ai duhet të ofrojë veti të larta ergonomike dhe komoditet shërbimi.

Software fokusohet kryesisht në nivelin profesional të përdoruesit, kombinuar me nevojat e tij funksionale, kualifikimet dhe specializimin. Përdoruesi nga ana e mjedisit të softuerit duhet të ndiejë mbështetjen e vazhdueshme të dëshirës së tij për të punuar në çdo mënyrë, në mënyrë aktive ose pasive.

Kohët e fundit, janë krijuar AWP të unifikuara, që shërbejnë në disa fusha lëndore. Për shembull, kompleksi "Analiza e shprehur në përfundim të marrëveshjeve, porosive, kontratave" siguron procesin e menaxhimit të informacionit analitik në lidhje me koston, çmimin, vëllimet e mundshme të prodhimit të llojeve të caktuara të produkteve. Komplekset "Analiza e formimit, shpërndarjes dhe përdorimit të fitimit", "Analiza e gjendjes materiale, teknike dhe financiare të ndërmarrjes", "Analiza e punës, pagesave dhe zhvillimit social", "Analiza e zbatimit të urdhrave të qeverisë dhe kontratat e biznesit" korrespondojnë me strukturën e legjislacionit aktual për ndërmarrjen ... Komplekset "Analiza dhe parashikimi i serive dinamike", "Analiza korrelacion-regresion", "Metodë selektive" bëjnë të mundur kryerjen automatike të analizave socio-ekonomike duke përdorur metoda statistikore. Kompleksi "Programet e Shërbimit" ju lejon të merrni informacione të përpunuara në formën e grafikëve dhe diagrameve, të redaktoni informacionin e hyrjes, të korrigjoni të dhënat e ruajtura në skedarët AWP.

Kthehu përpara

Kujdes! Pamjet paraprake të diapozitivëve janë vetëm për qëllime informative dhe mund të mos përfaqësojnë të gjitha opsionet e prezantimit. Nëse jeni të interesuar për këtë punë, ju lutemi shkarkoni versionin e plotë.

Qëllimet:

arsimore:

• të njiheni me konceptin e një stacioni pune të automatizuar (AWP); funksionet AWP; qëllimi i zbatimit të AWP; shembuj të AWP-ve për specialistë të fushave të ndryshme; softuer falas për elektricistët;

duke zhvilluar:

• zhvilloni aftësinë e studentëve për të nxjerrë në pah gjënë kryesore;
• zhvillimi i interesit njohës, të menduarit logjik;

arsimore:

• të vazhdojë të zhvillojë aftësitë e kulturës së informacionit .

Lloji i profesionit : të kombinuara.

Mjete pamore : prezantimi.

Pajisjet: projektor multimedial, ekran.

Kompetencat:

OK 1. Kuptoni thelbin dhe rëndësinë shoqërore të profesionit tuaj të ardhshëm, tregoni një interes të qëndrueshëm për të.

OK 2. Organizoni aktivitetet tuaja, zgjidhni metoda dhe mënyra standarde të kryerjes së detyrave profesionale, vlerësoni efektivitetin dhe cilësinë e tyre.

OK 3. Merrni vendime në situata standarde dhe jo standarde dhe jini përgjegjës për to.

OK 4. Kërkoni dhe përdorni informacionin e nevojshëm për kryerjen efektive të detyrave profesionale, zhvillimin profesional dhe personal.

OK 5. Përdorni teknologjitë e informacionit dhe komunikimit në aktivitetet profesionale.

OK 6. Punoni në ekip dhe ekip, komunikoni në mënyrë efektive me kolegët, menaxhmentin, konsumatorët.

OK 7. Merrni përgjegjësi për punën e anëtarëve të ekipit (vartësve), rezultatin e detyrave.

OK 8. Të përcaktojë në mënyrë të pavarur detyrat e zhvillimit profesional dhe personal, të angazhohet në vetë-edukim, të planifikojë me vetëdije zhvillimin profesional.

OK 9. Të lundrojë në kushtet e ndryshimeve të shpeshta të teknologjive në aktivitetet profesionale.

PC 2.4 Merrni pjesë në projektimin e pajisjeve elektrike të energjisë dhe ndriçimit.

PC 3.2 Organizoni dhe kryeni rregullimin dhe testimin e pajisjeve të linjës ajrore dhe kabllore.

PC 3.3 Merrni pjesë në projektimin e rrjeteve elektrike.

PC 4.1 Organizoni punën e njësisë së prodhimit.

1. Koha e organizimit.
2. Përditësimi i njohurive.
3. Motivimi për vendosjen e qëllimeve.
4. Asimilimi i njohurive të reja.
5. Konsolidimi i njohurive.
6. Kontrolli i asimilimit, diskutimi i gabimeve.
7. Detyre shtepie.
8. Përmbledhja e rezultateve të mësimit, caktimi i notave.
9. Përfundimi i mësimit.

Letërsia :

1. Appak M.A. Vendet e automatizuara të punës të bazuara në kompjuterë personalë - M .: Radio dhe komunikim, 1989.-176 f.: ill.

2. Bezruchko V.T. Informatikë: Lënda e leksioneve: Libër mësuesi për universitetet. - M .: Shtëpia Botuese "Forum", 2006.

Aktivitetet e punonjësve të menaxhimit (kontabilistë, specialistë në sistemin e kreditit dhe bankar, planifikues, teknologë, menaxherë, projektues, etj.) aktualisht janë të fokusuara në përdorimin e teknologjive të avancuara. Organizimi dhe zbatimi i funksioneve të menaxhimit kërkon një ndryshim rrënjësor, si në vetë teknologjinë e menaxhimit, ashtu edhe në mjetet teknike të përpunimit të informacionit, ndër të cilët vendin kryesor e zënë kompjuterët personalë. Ata po kthehen gjithnjë e më shumë nga sistemet e përpunimit automatik të informacionit hyrës në mjete të grumbullimit të përvojës së menaxherëve, analizimit, vlerësimit dhe zhvillimit të vendimeve ekonomike më efektive.

Një stacion pune i automatizuar (AWS) përkufizohet si një grup informacioni, softueri dhe burimesh harduerike që i ofrojnë përdoruesit fundor përpunimin e të dhënave dhe automatizimin e funksioneve të menaxhimit në një fushë specifike lëndore.

Krijimi i vendeve të automatizuara të punës supozon se operacionet kryesore për "akumulimin, ruajtjen dhe përpunimin e informacionit u caktohen kompjuterëve dhe një punonjës menaxherial (ekonomist, teknolog, menaxher, etj.) kryen disa nga operacionet dhe operacionet manuale që kërkojnë një Qasja krijuese në përgatitjen e pajisjeve personale përdoret nga përdoruesi për të kontrolluar prodhimin dhe aktivitetet ekonomike, për të ndryshuar vlerat e parametrave individualë gjatë zgjidhjes së problemit, si dhe për të futur të dhënat fillestare në AIS për zgjidhjen e problemeve aktuale dhe analizimin. funksionet e menaxhimit.

Duke analizuar thelbin e vendeve të automatizuara të punës, specialistët më së shpeshti i përcaktojnë ato si sisteme të vogla informatike të orientuara profesionalisht të vendosura drejtpërdrejt në vendet e punës të specialistëve dhe të dizajnuara për të automatizuar punën e tyre.

Për çdo objekt kontrolli, është e nevojshme të sigurohen stacione pune të automatizuara që korrespondojnë me qëllimin e tyre funksional. Megjithatë, parimet për krijimin e një vendi pune të automatizuar duhet të jenë:

- qëndrueshmëri;

- fleksibilitet;

- stabiliteti;

- efikasiteti;

- fokusi maksimal tek përdoruesi përfundimtar;

- orientimi i problemit drejt zgjidhjes së një klase të caktuar problemesh;

- ergonomi;

- parimi i korrespondencës së nevojave të informacionit të përdoruesit me mjetet teknike të përdorura;

- Parimi i kontaktit krijues midis AWP-ve dhe përdoruesve të tyre të mundshëm.

Sipas parimit të konsistencës, AWP-të duhet të konsiderohen si sisteme, struktura e të cilave përcaktohet nga qëllimi funksional.

Parimi i fleksibilitetit nënkupton përshtatshmërinë e sistemit ndaj ristrukturimit të mundshëm për shkak të modularitetit të ndërtimit të të gjitha nënsistemeve dhe standardizimit të elementeve të tyre.

Parimi i qëndrueshmërisë qëndron në faktin se sistemi AWS duhet të kryejë funksione bazë pavarësisht nga ndikimi mbi të i faktorëve të mundshëm të brendshëm dhe të jashtëm. Kjo do të thotë që keqfunksionimet në pjesët e tij individuale duhet të eliminohen lehtësisht dhe performanca e sistemit duhet të rikthehet shpejt.

Efektiviteti i vendit të automatizuar të punës duhet të konsiderohet si një tregues integral i nivelit të zbatimit të parimeve të mësipërme, referuar kostove të krijimit dhe funksionimit të sistemit.

Funksionimi i AWP mund të japë një efekt numerik vetëm me kushtin e shpërndarjes së saktë të funksioneve dhe ngarkesës midis një personi dhe veglave të makinerive për përpunimin e informacionit, thelbi i të cilit është një kompjuter. Vetëm atëherë vendi i automatizuar i punës do të bëhet një mjet për të rritur jo vetëm produktivitetin e punës dhe efikasitetin e menaxhimit, por edhe komoditetin social të specialistëve.

AWS si një mjet për racionalizimin dhe intensifikimin e aktiviteteve të menaxhimit është krijuar për të siguruar kryerjen e një grupi të caktuar funksionesh. Funksioni më i thjeshtë i AWS është shërbimi i informacionit dhe referencës. Megjithëse ky funksion është në një farë mase i natyrshëm në çdo AWS, veçoritë e zbatimit të tij varen ndjeshëm nga kategoria e përdoruesit.

AWP-të kanë një orientim problemo-profesional në një fushë specifike lëndore. AWP-të profesionale janë mjeti kryesor për komunikimin njerëzor me sistemet kompjuterike, duke luajtur rolin e vendeve autonome të punës. AWP-të kryejnë përpunim të njëkohshëm të informacionit të decentralizuar në vendet e punës së interpretuesve si pjesë e një baze të dhënash të shpërndarë. Në të njëjtën kohë, ato kanë një dalje përmes pajisjes së sistemit dhe kanaleve të komunikimit në PC dhe bazës së të dhënave të përdoruesve të tjerë, duke siguruar kështu funksionimin e përbashkët të PC-së në procesin e përpunimit kolektiv.

Lokalizimi i stacionit të automatizuar të punës lejon përpunimin operacional të informacionit menjëherë pas mbërritjes së tij dhe rezultatet e përpunimit mund të ruhen për aq kohë sa dëshirohet me kërkesë të përdoruesit.

Qëllimi i zbatimit të AWP është të përmirësojë integrimin e funksioneve menaxheriale dhe çdo vend pune pak a shumë "inteligjent" duhet të ofrojë punë në një mënyrë shumëfunksionale.

AWP-të kryejnë përpunim të njëkohshëm të decentralizuar të informacionit ekonomik në vendet e punës të interpretuesve si pjesë e një baze të dhënash të shpërndarë (DB). Në të njëjtën kohë, ato kanë një dalje përmes pajisjes së sistemit dhe kanaleve të komunikimit në PC dhe bazës së të dhënave të përdoruesve të tjerë, duke siguruar kështu funksionimin e përbashkët të PC-së në procesin e përpunimit kolektiv.

AWP-të e krijuara në bazë të kompjuterëve personalë janë versioni më i thjeshtë dhe më i zakonshëm i një vendi pune të automatizuar për punonjësit në fushën e menaxhimit organizativ. Një vend i tillë i automatizuar i punës konsiderohet si një sistem që, në një mënyrë interaktive funksionimi, i siguron një punonjësi (përdoruesi) specifik të gjitha llojet e mbështetjes ekskluzivisht për të gjithë seancën. Kjo korrespondon me qasjen në hartimin e një komponenti të tillë të një vendi të automatizuar pune si një mbështetje e brendshme e informacionit, sipas së cilës fondi i informacionit në mediat magnetike të një vendi të caktuar pune të automatizuar duhet të jetë në dispozicion ekskluziv të përdoruesit të vendit të automatizuar të punës. Vetë përdoruesi kryen të gjitha përgjegjësitë funksionale për transformimin e informacionit.

Krijimi i një stacioni pune të automatizuar të bazuar në kompjuterë personal siguron:

• thjeshtësia, komoditeti dhe lehtësia e përdorimit;
• lehtësia e përshtatjes me funksionet specifike të përdoruesit;
• kompaktësia e vendosjes dhe kërkesat e ulëta për kushtet e funksionimit;
• besueshmëri dhe mbijetesë e lartë;
• organizim relativisht i thjeshtë i mirëmbajtjes.

Efektive mënyra e funksionimit të AWP është funksionimi i tij brenda një rrjeti lokal si një stacion pune. Ky opsion është veçanërisht i përshtatshëm kur kërkohet të shpërndahen informacione dhe burime llogaritëse midis disa përdoruesve.

Në sistemet më komplekse, AWP-të, nëpërmjet pajisjeve speciale, mund të lidhen jo vetëm me burimet e kompjuterit kryesor të rrjetit, por edhe me shërbime të ndryshme informacioni dhe sisteme për qëllime të përgjithshme (shërbimet e lajmeve, sistemet kombëtare të marrjes së informacionit, bazat e të dhënave dhe njohuritë. bazat e të dhënave, sistemet e bibliotekave, etj.) ).

Aftësitë e AWP-ve që krijohen varen kryesisht nga karakteristikat teknike dhe operacionale të kompjuterëve në të cilët ato bazohen. Në këtë drejtim, në fazën e projektimit të një vendi të automatizuar të punës, janë formuluar qartë kërkesat për parametrat bazë të mjeteve teknike për përpunimin dhe lëshimin e informacionit, një grup modulesh përbërësish, ndërfaqe rrjeti, parametra ergonomikë të pajisjeve, etj.

Mbështetja e informacionit të AWP udhëhiqet nga një fushë lëndore specifike, e njohur për përdoruesit. Përpunimi i dokumenteve duhet të nënkuptojë një strukturim të tillë informacioni që lejon manipulimin e nevojshëm të strukturave të ndryshme, korrigjimin e përshtatshëm dhe të shpejtë të të dhënave në grupe.

Mbështetja teknike e vendit të automatizuar të punës duhet të garantojë besueshmëri të lartë të mjeteve teknike, organizimin e mënyrave të funksionimit miqësore për përdoruesit (autonome, me një bazë të dhënash të shpërndarë, informative, me teknologji të nivelit të lartë, etj.), Aftësinë për të përpunuar sasinë e kërkuar të të dhënave në një kohë të caktuar. Meqenëse AWP është një mjet individual i përdoruesit, ai duhet të ofrojë veti të larta ergonomike dhe lehtësi në përdorim.

Softueri është i fokusuar kryesisht në nivelin profesional të përdoruesit, i kombinuar me nevojat e tij funksionale, kualifikimet dhe specializimin. Përdoruesi nga ana e mjedisit të softuerit duhet të ndiejë mbështetjen e vazhdueshme të dëshirës së tij për të punuar në çdo mënyrë, në mënyrë aktive ose pasive.

Kohët e fundit, janë krijuar AWP të unifikuara, që shërbejnë në disa fusha lëndore. Për shembull, kompleksi "Analiza e shprehur në përfundimin e marrëveshjeve, porosive, kontratave" ofron një proces për menaxhimin e informacionit analitik në lidhje me koston, çmimin, vëllimet e mundshme të prodhimit të llojeve të caktuara të produkteve. Komplekset "Analiza e formimit, shpërndarjes dhe përdorimit të fitimit", "Analiza e gjendjes materiale, teknike dhe financiare të ndërmarrjes", "Analiza e punës, pagesave dhe zhvillimit shoqëror", "Analiza e zbatimit të urdhrave të qeverisë dhe kontratat e biznesit" korrespondojnë me strukturën e legjislacionit aktual për ndërmarrjen. Komplekset "Analiza dhe parashikimi i serive kohore", "Analiza korrelacion-regresion", "Metoda e kampionimit" bëjnë të mundur kryerjen automatike të analizave socio-ekonomike duke përdorur metoda statistikore. Kompleksi "Programet e Shërbimit" ju lejon të merrni informacione të përpunuara në formën e grafikëve dhe diagrameve, të redaktoni informacionin e hyrjes dhe të korrigjoni të dhënat e ruajtura në skedarët AWP.

Ritmi në rritje i informatizimit të shoqërisë kontribuon në rritjen e rolit të teknologjisë kompjuterike në proceset e menaxhimit. Aftësitë e teknologjisë moderne kompjuterike për të automatizuar procesin e përpunimit të informacionit mund të rrisin produktivitetin e punës, të përmirësojnë efikasitetin e punës me dokumente dhe të shpejtojnë shkëmbimin e informacionit të menaxhimit.

Aktualisht, koncepti i sistemeve të kontrollit të automatizuar të shpërndarë që synojnë përpunimin e informacionit lokal është bërë i përhapur. Kjo lejon organizimin e ndarjes së punës së personelit drejtues dhe automatizimin e kryerjes së funksioneve të tyre. Për të zbatuar këtë ide, është e nevojshme të krijohen stacione pune të automatizuara të bazuara në kompjuterë personalë për çdo nivel të menaxhimit dhe çdo fushë lëndore.

Stacioni i punës(AWP) është një kompleks teknologjie kompjuterike dhe softuerësh, i vendosur direkt në vendin e punës të një punonjësi dhe i krijuar për të automatizuar punën e tij brenda specialitetit.

Stacionet e automatizuara të punës duhet të krijohen në mënyrë rigoroze në përputhje me qëllimin e tyre funksional të synuar. por parimet e përgjithshme të krijimit të AWP mbeten të pandryshuara:

• qëndrueshmëri;
• fleksibilitet;
• stabiliteti;
• efikasiteti.

Nën parimi i konsistencës kuptohet si më poshtë: një stacion pune i automatizuar duhet të jetë një sistem komponentësh të ndërlidhur. Në të njëjtën kohë, struktura e AWP duhet të korrespondojë qartë me funksionet për zbatimin e të cilave është krijuar ky stacion i automatizuar i punës.

Parimi i fleksibilitetit ka një rëndësi të madhe në krijimin e stacioneve të punës të automatizuara moderne dhe me efikasitet. Ky parim nënkupton mundësinë e përshtatjes së AWP me modernizimin e propozuar të softuerit dhe harduerit. Aktualisht, kur shkalla e vjetërsimit të softuerit dhe harduerit po rritet vazhdimisht, pajtueshmëria me këtë parim po bëhet një nga kushtet më të rëndësishme për krijimin e një vendi pune të automatizuar.

Për të siguruar parimin e fleksibilitetit në stacionet e punës të automatizuara reale të punës, të gjitha nënsistemet e një stacioni të vetëm pune kryhen si module të veçanta, lehtësisht të zëvendësueshme. Për të shmangur çdo problem papajtueshmërie gjatë zëvendësimit, të gjithë elementët duhet të standardizohen.

Ka një rëndësi të madhe parimi i qëndrueshmërisë... Ai konsiston në kryerjen e funksioneve të qenësishme në vendin e automatizuar të punës, pavarësisht nga ndikimi i faktorëve të brendshëm dhe të jashtëm. Në rast të një mosfunksionimi, sistemi duhet të rikuperohet shpejt; keqfunksionimet e elementeve individuale duhet të eliminohen lehtësisht.

Parimi i efikasitetit nënkupton që kostot e krijimit dhe funksionimit të sistemit nuk duhet të tejkalojnë përfitimin ekonomik nga zbatimi i tij. Për më tepër, kur krijoni një vend pune të automatizuar, duhet të kihet parasysh se efektiviteti i tij do të përcaktohet kryesisht nga shpërndarja e saktë e funksioneve dhe ngarkesa e punës midis punonjësit dhe veglave të makinës për përpunimin e informacionit, thelbi i të cilit është një kompjuter personal. Vetëm nëse plotësohen këto kushte, AWS bëhet një mjet për të rritur jo vetëm produktivitetin e punës dhe efikasitetin e menaxhimit, por edhe komoditetin social të specialistëve.

Përvoja praktike e përdorimit të AWP-ve si një nga elementët e sistemeve të kontrollit të shpërndarë bën të mundur që të veçohen sa vijon kërkesat për një stacion pune me efikasitet dhe funksionim të plotë:

• plotësimi në kohë i nevojave për informacion të përdoruesit;
• koha minimale e përgjigjes ndaj kërkesave të përdoruesve;
• përshtatja me nivelin e trajnimit të përdoruesit dhe specifikat e funksioneve të kryera prej tij;
• aftësia për t'i mësuar shpejt përdoruesit teknikat bazë të punës;
• besueshmëria dhe lehtësia e mirëmbajtjes;
• ndërfaqe miqësore;
• aftësia për të punuar si pjesë e një rrjeti kompjuterik.

Konsideroni strukturën e një vendi pune të automatizuar dhe marrëdhëniet midis përbërësve të tij. Zakonisht AWP përbëhet nga harduer dhe softuer për pajisjet kompjuterike, si dhe dokumentacionin e nevojshëm metodologjik që lejon përdoruesin të ndërveprojë në mënyrë efektive me këto mjete.

Mbështetja e informacionit nënkupton mbështetje të vazhdueshme informacioni për çdo stacion pune të automatizuar individual. Funksionimi i vendeve moderne të automatizuara të punës është i pamundur pa furnizimin e informacionit në kohë, të besueshëm dhe me cilësi të lartë.

Dokumentacioni metodikështë një grup dokumentesh që kanë të bëjnë me procedurën e funksionimit të kësaj PVP dhe, si rregull, përfshin dokumente hyrëse dhe dalëse, karta udhëzimi, përshkrime pune etj.

Krijimi i një kompleksi të mirëmenduar, të lehtë për t'u zotëruar i dokumentacionit metodologjik është veçanërisht i rëndësishëm kur një sistem i vendeve të automatizuara të punës prezantohet për herë të parë në një organizatë. Në këtë rast, është e nevojshme t'u shpjegohet punonjësve në detaje procedurën e punës me pajisjet që janë të reja për ta, si dhe të gjitha aspektet pozitive të përdorimit të tyre.

Nëse është e nevojshme, është e nevojshme të organizoni që punonjësit të ndjekin kurse të avancuara trajnimi për punën me kompjuterë. Është e nevojshme të bëhet gjithçka që është e mundur në mënyrë që kur futen teknologjitë moderne të përpunimit të informacionit në një organizatë, punonjësit të mos i konsiderojnë mjetet teknike në zhvillim si pengesë për punën e tyre normale, por të kuptojnë të gjitha përfitimet dhe të gjitha avantazhet e përdorimit të tyre.

Aktualisht, ekziston një përzgjedhje e madhe e produkteve të ndryshme softuerike që plotësojnë pothuajse të gjitha kërkesat e vendosura ndaj tyre nga përfaqësues të profesioneve të ndryshme. Megjithatë, ka situata kur ka nevojë për disa programe të tjera. Në raste të tilla, zhvillohen stacione pune të veçanta profesionale. Kur krijoni programe të tilla, është e nevojshme të merren parasysh pika të tilla si:

• detyrat që do të zgjidhen;
• ndërveprimi me specialistë të tjerë;
• zakonet dhe prirjet profesionale të punonjësit;
• zhvillimi jo vetëm i softuerit funksional (FPO), por edhe i mjeteve të veçanta teknike (miu, rrjeti, thirrja automatike e numrave të telefonit, etj.).

Krijimi i AWP-ve profesionale që funksionojnë me efikasitet lejon rritjen e produktivitetit të specialistëve dhe reduktimin e numrit të personelit. Kjo rrit shpejtësinë e përpunimit të informacionit dhe besueshmërinë e tij, e cila është e nevojshme për planifikim dhe menaxhim efektiv.

Për përdorimin efektiv të kompleksit AWP, është e nevojshme, para së gjithash, të përcaktohet qartë se për cilët specialistë (menaxherë, ekonomistë, statisticienët, kontabilistët) do të krijohen stacione pune të automatizuara. Përbërja dhe numri i AWP-ve varet nga profili i organizatës, struktura e saj, shkalla dhe parametrat e tjerë.

Në praktikë, zhvillimi i AWP-ve specifike më shpesh përfaqëson automatizimin e funksioneve më tipike të kryera nga një punonjës në një vend të caktuar pune. Duhet të kihet parasysh se AWP e punonjësit duhet të hartojë vetëm ato programe që janë vërtet të nevojshme për një specialist për të punuar. Një sasi e tepërt softuerësh në vendin e punës merr burime të PC-së dhe mund ta shpërqendrojë punonjësin nga kryerja e detyrave të tyre.

Për të zgjidhur këtë problem, është e nevojshme të përcaktohen qartë nevojat e informacionit të secilit specialist - përdoruesi i ardhshëm i AWP. Në përgjithësi, çdo përdorues duhet t'i formulojë këto nevoja në mënyrë të pavarur. Zbatimi optimal i sistemit të krijuar është i mundur vetëm nëse përdoruesit mund të përcaktojnë qëllimet e tyre dhe të tregojnë natyrën e informacionit që u nevojitet për të arritur këto qëllime. Për më tepër, kjo qasje për zgjidhjen e problemit të formimit të softuerit AWP eliminon pengesën psikologjike në marrëdhëniet midis njeriut dhe makinës. Në këtë rast, vetë përdoruesi përcakton operacionet që ai kryen vazhdimisht, dhe e di qartë se cilat programe janë instaluar për ekzekutimin e tyre të automatizuar.

Megjithatë, në praktikë, nuk është gjithmonë e lehtë për punonjësit e një organizate që të përcaktojnë qartë nevojat e tyre për informacion të nevojshëm për punë. Në këtë rast, ju mund të merrni informacion në lidhje me operacionet e kryera nga punonjësi dhe të dhënat e përdorura për këtë në dy mënyra të ndryshme: duke i bërë punonjësit një pyetje të drejtpërdrejtë ose duke marrë informacion në mënyrë indirekte.

Në rastin e parë, punonjësit hartojnë certifikata speciale me shkrim që përmbajnë:

• një listë të përgjegjësive të tyre kryesore;
• informacion specifik që kërkohet për të përmbushur përgjegjësitë e mësipërme.

Nevojat për informacion përcaktohen nga punonjësi në bazë të përbërjes së përgjegjësive kryesore dhe vendimeve të marra në procesin e zbatimit të tyre.

Në një qasje tjetër, informacioni për detyrat e kryera dhe nevojat për informacion merren në mënyrë indirekte. Zhvilluesi i AWS u kërkon punonjësve - përdoruesve të AWP-ve të ardhshme - të përshkruajnë se çfarë ndodh në procesin e kryerjes së detyrave të tyre të punës. Pas kësaj, zhvilluesi duhet të formulojë pyetje specifike për të cilat është e nevojshme të merrni përgjigje me supozimin se AWP tashmë është duke funksionuar. Kjo qasje gjithashtu i lejon punonjësit të kuptojë më mirë aktivitetet e tyre dhe, në veçanti, për procesin e marrjes së vendimeve të vështira.

Rezultati i aplikimit të ndonjë prej qasjeve të mësipërme duhet të jetë një listë e formuluar qartë e funksioneve të kryera nga punonjësi dhe nevojave të tij për informacion. Hapat e ardhshëm në rrugën drejt krijimit të një vendi pune të automatizuar janë përcaktimi i atyre funksioneve nga kjo listë që mund të automatizohen dhe zgjedhja e programeve me të cilat mund të bëhet kjo.

Një punonjës i çdo specialiteti me ndihmën e një stacioni pune mund të kryejë operacionet e mëposhtme:

• futni informacionin e shkruar nga tastiera dhe kontrolloni vizualisht këtë proces duke përdorur një monitor;
• modifikoni të dhënat;
• zhvendosni, kopjoni, fshini informacionin;
• shfaqni informacionin në ekran, printer, shkruani në media;
• transferimi i të dhënave nga një kompjuter në tjetrin duke përdorur media ruajtjeje;
• shkëmbejnë të dhëna nëpërmjet kanaleve të komunikimit brenda rrjetit lokal kompjuterik ose internetit;
• grumbulloni dhe ruani të dhëna;
• kërkoni dhe mbledhni informacionin e nevojshëm, përditësoni të dhënat;
• marrin informacion nga bazat e të dhënave;
• mbrojnë informacionin.

Le të përcaktojmë përbërjen e softuerit të kërkuar për të krijuar AWP standarde. Kujtojmë se përbërja e AWP-ve specifike varet kryesisht nga një organizatë specifike dhe detyrat e punës të kryera nga punonjësit.

Le të shqyrtojmë qasjet kryesore për rekrutimin e stacionit të punës së një menaxheri. Me titull nënkuptojmë jo vetëm drejtuesin e organizatës, por edhe zëvendësit e tij, kryekontabilistin, kryeinxhinierin, drejtuesit e divizioneve strukturore të ndërmarrjes, d.m.th. menaxherë të niveleve të ndryshme. Për këto kategori punonjësish, funksionet që ata kryejnë janë kryesisht të ngjashme, prandaj, përbërja e softuerit funksional AWS do të jetë afërsisht e njëjtë.

Më shpesh, menaxheri ka nevojë për informacion në lidhje me zbatimin e procesit të menaxhimit. Natyra e nevojave për informacion varet kryesisht nga dy faktorë: cilësitë personale të liderit (njohja e sistemeve të informacionit, stili i menaxhimit, perceptimi i nevojave për informacion) dhe struktura organizative e menaxhimit brenda së cilës merren vendimet.

Sa më e lartë të jetë kompetenca e një drejtuesi në fushën e sistemeve të informacionit, aq më komplekse dhe më të sakta do të jenë nevojat e tij për informacion. Realizimi i mundësive dhe kostove të përfshira e vendos atë në një pozitë shumë më të mirë për të ndihmuar në hartimin e një sistemi efektiv.

Trajnimi teknik i një lideri, stili i udhëheqjes dhe aftësia vendimmarrëse ndikojnë në natyrën dhe sasinë e informacionit që ata kërkojnë. Disa menaxherë preferojnë të marrin vendime bazuar në informacione të hollësishme, ndërsa të tjerët - në bazë të informacionit më të përgjithshëm, duke përdorur konsultime personale me vartësit.

Idetë e vetë menaxherit për nevojat e informacionit janë gjithashtu të një rëndësie të madhe për përbërjen e softuerit AWP. Udhëheqësit shpesh hezitojnë midis dëshirës për të ditur vetëm të dhënat që u nevojiten ose dëshirës për të ditur të gjithë informacionin. Shumë menaxherë nuk e kanë idenë se çfarë informacioni u nevojitet.

Ekzistojnë disa këndvështrime të menaxherëve në lidhje me përgjegjësitë e tyre në lidhje me shpërndarjen e informacionit tek vartësit e tyre. Një menaxher që nuk është në gjendje ose nuk dëshiron të delegojë autoritetin zakonisht kërkon të vonojë informacionin.

Problemet e mbështetjes së informacionit të menaxhmentit varen nga shkalla e ndërmarrjes dhe kompleksiteti i strukturës së saj organizative. Ndërmarrjet më të mëdha me struktura organizative më komplekse kërkojnë sisteme më formale informacioni dhe nevojat për informacion bëhen edhe më të rëndësishme për operacionet.

Çdo nivel i qeverisjes kërkon një lloj informacioni të ndryshëm dhe, si rregull, në një formë të ndryshme. Në nivelin e planifikimit, kërkohet një mesazh një herë, rezultate ose një kërkesë e vetme; në nivelin e menaxhimit të planifikimit - raportimi i devijimeve, përfundimeve dhe mesazheve të ndryshme rreth vlerësimeve periodike. Në nivelin e kontrollit operacional, një raport zyrtar mbi procedurat e vendosura dhe një raport ditor mbi zbatimin e një operacioni janë të nevojshëm për të siguruar kontrollin operacional të aktiviteteve.

Sa më komplekse të jetë struktura e një organizate, aq më e lehtë është të përcaktohen nevojat për informacion. Aty ku të drejtat dhe përgjegjësitë janë të përcaktuara qartë, marrëdhëniet janë të qarta dhe fushat e vendimmarrjes janë të kufizuara, nevojat për informacion janë më të lehta për t'u identifikuar. Përgjegjësitë e menaxherit përfshijnë:

• marrjen e vendimeve menaxheriale brenda termave të tyre të referencës;
• analiza dhe përgjithësimi i informacionit të nevojshëm për marrjen e këtyre vendimeve;
• përcaktimin e veprimeve të nevojshme për zbatimin e vendimeve të marra dhe përcaktimin e rrethit të personave që duhet të sigurojnë zbatimin e tyre;
• formulimi i detyrave për punonjësit specifikë të përfshirë në zbatimin e vendimeve të menaxhimit dhe sjelljen e këtyre detyrave tek ata;
• kontrollin e ekzekutimit të detyrave.

Natyrisht, shumica e vendeve moderne të automatizuara të punës nuk mund të marrin funksionin e marrjes së vendimeve menaxheriale, por ato mund të lehtësojnë dhe përshpejtojnë ndjeshëm kryerjen e këtij funksioni nga drejtuesi. Këshillohet që të përfshini të paktën softuerin e mëposhtëm në softuerin funksional të stacionit të punës së kreut:

• përpunues teksti;
• procesor tabelor;
• DBMS (për të punuar me bazat e të dhënave për të gjitha aspektet e aktiviteteve të organizatës, si dhe për marrjen e informacionit të nevojshëm arkivor dhe operacional);
• një sistem ekspertësh të aplikuar (nëse është e nevojshme);
• shfletues uebi;
• programi i postës elektronike.

Kur krijoni një stacion pune për specialistë, është e nevojshme, para së gjithash, të merret parasysh natyra e detyrave të tyre të punës. Nevojat për informacion të punonjësve të zakonshëm, si dhe të stafit drejtues, varen nga faktorë të tillë si cilësitë personale të punonjësit dhe struktura e organizatës. Për sa i përket cilësive personale, njohja e sistemeve dhe teknologjive të informacionit, si dhe të kuptuarit e nevojës për informacion, ka një rëndësi të madhe.

Në fushën e strukturës së organizatës, profili i aktiviteteve të saj luan një rol thelbësor. Për shembull, megjithëse në një ndërmarrje të madhe industriale dhe në një kompani të vogël tregtare, funksionet e kontabilitetit janë në thelb të njëjta, detyrat specifike të kryera nga personeli kontabël, si dhe llojet e dokumenteve me të cilat ata duhet të punojnë, mund të jenë shumë ndryshe. Prandaj, zgjedhja dhe konfigurimi i saktë i produkteve softuerike për punën e një organizate të caktuar është jashtëzakonisht i rëndësishëm.

Le të shqyrtojmë përbërjen e softuerit AWP për specialitetet më të zakonshme. Programet e renditura më poshtë përbëjnë grupin minimal të mjeteve softuerike për specialistin mesatar.

Faza aktuale e zhvillimit ekonomik të shoqërisë ka një ndikim të rëndësishëm në përbërjen dhe përmbajtjen e funksioneve të kryera nga një kontabilist. Atij i kërkohet jo vetëm njohja e kontabilitetit tradicional, por edhe aftësia për të punuar me letrat me vlerë, për të justifikuar investimin e fondeve, për të pasur një ide objektive të gjendjes ekonomike dhe financiare të organizatës, etj. Përdorimi i teknologjive moderne kompjuterike mund të të jetë një ndihmë e madhe në këtë.

Përdorimi i teknologjisë kompjuterike bën të mundur automatizimin e shumë prej funksioneve të kryera nga një kontabilist. Funksionet kryesore të departamentit të kontabilitetit janë:

• Kontabiliteti:
  • - fonde në arkën qendrore dhe në llogarinë e shlyerjes (llogaritë) e organizatës në banka;
  • - marrëveshjet me personelin për shpërblimin e punonjësve;
  • - transaksionet e mallrave (për organizatat tregtare);
  • - materialet dhe asetet fikse të disponueshme në organizatë (me rëndësi të madhe për ndërmarrjet industriale);
  • - taksat;
• mirëmbajtje:
• - marrëveshjet me furnitorët, klientët, bashkëekzekutuesit, etj.;
• - pasqyrat financiare të konsoliduara.

Kjo listë e funksioneve të kontabilitetit nuk është aspak e plotë; ajo jep vetëm një ide të përgjithshme se çfarë gamë minimale të detyrave duhet të sigurohet nga softueri i stacionit të punës të kontabilistit. Një gamë e veçantë detyrash është sigurimi i lidhjeve të informacionit midis departamentit të kontabilitetit dhe organizatave të jashtme. Kjo do të thotë se është e nevojshme të organizohet marrja në kohë e materialeve rregullatore dhe metodologjike nga stafi kontabël, si dhe transferimi i raportimit të konsoliduar tek organizatat e jashtme përkatëse. Këto organizata përfshijnë autoritetet dhe administratat më të larta, inspektoratet tatimore, organet e statistikave, etj.

Është e dëshirueshme të organizohet shkëmbimi i informacionit makinë-me-makinë me bankat brenda sistemit "klient-bankë". Ky shërbim ofrohet nga banka që i shërben llogarisë rrjedhëse të kësaj organizate. Ai konsiston në ofrimin e aftësisë për të menaxhuar këtë llogari direkt nga zyra e organizatës. Programet e sistemit "klient - bankë" ju lejojnë të zbatoni shumë funksione të dobishme: krijimin e urdhërpagesave dhe transmetimin e tyre në bankë me modem, marrjen e deklaratave nga llogaria rrjedhëse, etj. ... Përdorimi i një sistemi të tillë ka shumë aspekte pozitive. Kjo ju lejon të kurseni kohë, të shpejtoni shërbimin ndaj klientit (për shkak të marrjes së menjëhershme të informacionit në lidhje me marrjen e fondeve në llogari). Gjithashtu, përdorimi i kësaj teknologjie i çliron punonjësit nga nevoja për udhëtime të vazhdueshme në bankë për të kryer pagesat.

Kështu, softueri funksional i stacionit të punës së kontabilistit duhet të përfshijë programet e mëposhtme:

• përpunues teksti;
• një sistem për përpunimin e informacionit financiar dhe ekonomik;
• sistemi i informacionit personal (organizatori);
• DBMS;
• program e-mail;
• programet që zbatojnë teknologjinë "klient-bankë".

Në tregun modern rus të programeve kompjuterike, janë paraqitur një numër i madh i sistemeve për automatizimin e kontabilitetit. Dallimi kryesor midis produkteve softuerike është përqendrimi i tyre në bizneset e mëdha, të mesme ose të vogla. Gjithashtu, programet lëshohen në versionet lokale dhe të rrjetit. Opsionet e rrjetit janë disi më të komplikuara dhe më të shtrenjta. Ato kërkojnë pajisje speciale, sisteme operative etj. Gjithashtu, organizata ka nevojë për një staf specialistësh të kualifikuar për të mirëmbajtur rrjetin. Sidoqoftë, opsionet e rrjetit janë të përshtatshme në atë që përfshijnë funksione për përpunimin kompjuterik të informacionit të menaxhimit për të gjithë organizatën.

Për organizatat e vogla, është e përshtatshme të përdoren të ashtuquajturat paketa mini-kontabiliteti. Ato janë krijuar për të automatizuar punën e një stafi të vogël punonjësish të kontabilitetit që nuk kanë një specializim të theksuar në fusha specifike të kontabilitetit.

Këto paketa janë të dizajnuara për përdorues të papërgatitur, janë të lehta për t'u mësuar dhe punuar me to. Mundësitë kryesore të ofruara nga ky lloj programesh përfshijnë formimin e një sërë dokumentesh primare të kontabilitetit, mbajtjen e një ditari të transaksioneve të biznesit, hartimin e pasqyrave financiare të konsoliduara, etj. Produktet më të famshme të tilla softuerike janë "1C: Kontabiliteti", "Turbo". -Kontabilist” etj.

Për bizneset më të mëdha të vogla dhe të mesme këshillohet përdorimi i paketave të tipit “Sistemi i Integruar i Kontabilitetit”. Këto paketa ju lejojnë të kryeni kontabilitet të automatizuar për disa zona në një modalitet offline me konsolidimin e tyre të mëvonshëm në një raportim të vetëm të konsoliduar. Produktet softuerike më të përhapura të këtij lloji janë një vazhdim logjik i zhvillimit të paketave të mini-kontabilitetit. Paketat si "Sail", "Kompekh +", "Bambi +" dhe të tjera janë të cilësisë së mirë.

Për organizatat e biznesit të mesëm dhe të madh janë më të përshtatshmet paketat e tipit "Sistemi i integruar i kontabilitetit". Karakteristika kryesore e produkteve të tilla softuerike është ndërtimi i tyre modular. Për më tepër, çdo modul është përgjegjës për kryerjen e funksioneve të një fushe të caktuar të kontabilitetit. Të gjitha modulet janë të ndërlidhura, gjë që ju lejon të hartoni dokumente të konsoliduara të raportimit. Zakonisht, komplekse të tilla përfshijnë modulet e mëposhtme: "afishimi - libri kryesor - bilanci", kontabiliteti i pagave të punës, kontabilizimi i aktiveve fikse, kontabiliteti i aktiveve fikse, produktet e gatshme, llogaritja e kostove të prodhimit, analiza e gjendjes financiare të një organizate, etj. Sisteme të tilla mundësojnë lidhjen e moduleve të reja dhe kështu zgjerojnë kompleksin dhe funksionalitetin e tij. Në këtë rast, është e nevojshme të pajtohet me kushtin e ndërlidhjes së të gjithë komponentëve të sistemit. Kjo arrihet më së miri duke blerë produkte të veçanta softuerike (module) nga e njëjta kompani.

Në tregun e programeve kompjuterike të kontabilitetit janë dëshmuar mirë paketat si “Integrated Accounting System” të firmave si “Infosoft”, “Intellect-Service”, “Omega” etj.

Organizimi i vendeve të automatizuara të punës për një menaxher dhe një kontabilist është drejtimi më i zhvilluar i zhvillimit dhe zbatimit të teknologjive kompjuterike në procesin e menaxhimit të ndërmarrjes. Megjithatë, funksionet e profesionistëve të tjerë gjithashtu mund të kryhen në mënyrë më efikase me futjen e teknologjisë kompjuterike. Le të hedhim një vështrim në disa prej tyre.

Stacioni i punës i një specialisti korniza. Funksionet kryesore të një specialisti të burimeve njerëzore përfshijnë si më poshtë:

• përcaktimi i strukturës së personelit të organizatës, hartimi i tabelës së personelit;
• përzgjedhja dhe vendosja e personelit;
• puna aktuale me personelin;
• ruajtja e informacionit për punonjësit e ndërmarrjes (të dhëna personale, informacione për lëvizjen në shërbim, shpërblimet dhe ndëshkimet, orët e punës, etj.).

Për të zgjidhur këto probleme, stacioni i punës i një specialisti të personelit duhet të përfshijë mjetet e mëposhtme të softuerit:

• përpunues teksti;
• DBMS;
• program e-mail;
• zbatuar sistemin e ekspertëve për përzgjedhjen dhe vendosjen e personelit.

AWP e sekretarit

Funksionet kryesore të sekretarit janë:

• sigurimin e menaxherit me informacion operativ në lidhje me aktivitetet e ndërmarrjes;
• mbajtja e kalendarit të takimeve të biznesit, konferencave, etj.;
• sigurimi i komunikimit ndërmjet menaxherëve të niveleve të ndryshme;
• përgatitjen e dokumenteve të nevojshme.

Për të kryer këto funksione, kërkohet grupi i mëposhtëm i programeve:

• përpunues teksti;
• procesor tabelor;
• DBMS;
• shfletues uebi;
• program e-mail;
• sistemi i menaxhimit të dokumenteve.

Stacioni i punës së një avokati

Funksionet kryesore të një avokati janë:

• përgatitja e shablloneve për dokumentet kryesore të organizatës (mostra kontratash, raporte të jashtme, certifikata të transferuara te organizatat e palëve të treta, etj.);
• mbështetjen ligjore të transaksioneve.

Stacioni përkatës i automatizuar i punës përfshin:

• përpunues teksti;
• sistemi i informacionit personal (organizatori);
• DBMS;
• shfletues uebi;
• program e-mail;
• sisteme të specializuara të referencës ligjore ("Garant", "ConsultantPlus", etj.).

Përveç kësaj, sistemi i automatizuar i kontrollit mund të përfshijë një vend pune të automatizuar për një punonjës të departamentit të shitjeve, një vend pune të automatizuar për një punonjës magazine, një vend pune të automatizuar për një oficer sigurie, një vend pune të automatizuar për një tregtar, një vend pune të automatizuar për një arkëtar, etj (në varësi të fushës së veprimtarisë së organizatës).

Për secilin prej këtyre specialistëve, janë zhvilluar edhe paketat përkatëse softuerike që përbëjnë stacionin e punës.

Kur krijohet një kompleks i stacioneve të automatizuara të punës në një organizatë, është e nevojshme të sigurohet shkëmbimi i ndërsjellë i informacionit midis tyre. Egoja është e nevojshme për faktin se shumë detyra kërkojnë pjesëmarrjen e specialistëve të ndryshëm në zgjidhjen e tyre dhe fiksimin e të dhënave në dokumente të ndryshme raportuese.

Kështu, për shembull, kur llogaritet konsumi i materialeve, është e nevojshme të përdoren stacionet e punës të automatizuara të specialistëve të ndryshëm: stacioni i punës së punonjësit të magazinës, stacioni i punës së llogaritarit për kontabilitetin e materialeve, stacioni i punës i departamentit të marketingut, stacioni i punës. të punonjësit të departamentit financiar dhe, së fundi, në stacionin e punës së departamentit të kontabilitetit të konsoliduar.

Gjatë llogaritjes së pagave të punonjësve, stacioni i punës përkatës i kontabilitetit shkëmben informacion me stacionin e punës të punonjësit të departamentit të personelit.

Pra, futja e vendeve të automatizuara të punës në organizatë duhet të kryhet në mënyrë të pandashme nga i gjithë procesi i informatizimit të organizatës dhe në kuadrin e krijimit të një sistemi të integruar të automatizuar të menaxhimit të kësaj organizate.

Duhet të theksohet se për momentin ka një numër të madh kompanish që ofrojnë stacione pune të automatizuara të gatshme për specialistë individualë ose komplekse AWP. Në rast se grupi i funksioneve që ato ofrojnë plotëson detyrat e një organizate të caktuar, atëherë përdorimi i këtyre paketave softuerike do të jetë zgjidhja më e mirë. Përndryshe, është e nevojshme të tërhiqen specialistë për të zhvilluar sisteme të specializuara softuerike.

VEND PUNE I AUTOMATIVE

12.1 Stacioni i automatizuar i punës së një specialisti: qëllimi dhe specifikat e detyrave që do të zgjidhen

Stacioni i automatizuar i punës (AWP)Është një grup mjetesh metodologjike, gjuhësore, teknike dhe softuerike që lejojnë organizimin e punës së përdoruesve fundorë në një fushë të caktuar lëndore. Specifikat e stacionit të punës - nëse më parë përdoruesit e kompjuterëve ishin njerëz me trajnime të veçanta programimi dhe inxhinieri, tani njerëzit e një shumëllojshmërie të gjerë profesionesh bëhen përdorues të PC, si rregull, të cilët nuk kanë një trajnim kaq të veçantë.

Prandaj, është e nevojshme t'i jepet çdo përdoruesi PC mundësinë për të punuar në terma të njohura për të, për të vepruar me koncepte dhe rregulla që përbëjnë thelbin e profesionit të tij.
AWP ka një orientim problemor-profesional në një fushë lëndore specifike. Lokalizimi i stacionit të automatizuar të punës lejon përpunimin operacional të informacionit menjëherë pas mbërritjes së tij, dhe rezultatet e përpunimit mund të ruhen për aq kohë sa është e nevojshme me kërkesë të përdoruesit.

Në kuadrin e zbatimit të procesit të menaxhimit, qëllimi i zbatimit të AWP është të përmirësojë integrimin e funksioneve të menaxhimit dhe çdo vend pune pak a shumë "inteligjent" duhet të ofrojë punë në një mënyrë shumëfunksionale.

Në sistemet më komplekse, AWP-të, nëpërmjet pajisjeve speciale, mund të lidhen jo vetëm me burimet e kompjuterit kryesor të rrjetit, por edhe me shërbime të ndryshme informacioni dhe sisteme me qëllime të përgjithshme (shërbimet e lajmeve, sistemet kombëtare të marrjes së informacionit, bazat e të dhënave dhe njohuritë. , sistemet e bibliotekave).

Aftësitë e AWP-ve që krijohen varen nga karakteristikat teknike dhe operacionale të kompjuterëve në të cilët bazohen. Çdo konfigurim i AWP duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme për organizimin e informacionit, teknik, softuer.

Një stacion pune i automatizuar (AWS) mund të përkufizohet si një grup informacioni, softueri dhe burimesh harduerike që i ofrojnë përdoruesit fundor përpunimin e të dhënave dhe automatizimin e funksioneve të menaxhimit në një fushë specifike lëndore.

Krijimi i një vendi pune të automatizuar supozon që operacionet kryesore për grumbullimin, ruajtjen dhe përpunimin e informacionit i besohen teknologjisë kompjuterike, dhe ekonomisti kryen disa nga operacionet dhe operacionet manuale që kërkojnë një qasje krijuese në përgatitjen e vendimeve të menaxhimit. Pajisjet personale përdoren nga përdoruesi për të kontrolluar prodhimin dhe aktivitetet ekonomike, ndryshimet, vlerat e parametrave individualë gjatë zgjidhjes së problemit,

si dhe futja e të dhënave fillestare në AIS për zgjidhjen e problemeve aktuale dhe analizën e funksioneve të menaxhimit.

Duke analizuar thelbin e vendeve të automatizuara të punës, specialistët më së shpeshti i përcaktojnë ato si sisteme të vogla informatike të orientuara profesionalisht të vendosura drejtpërdrejt në vendet e punës të specialistëve dhe të dizajnuara për të automatizuar punën e tyre.

Për çdo objekt kontrolli, është e nevojshme të sigurohen stacione pune të automatizuara që korrespondojnë me qëllimin e tyre funksional. Megjithatë, parimet për krijimin e një vendi pune të automatizuar duhet të jenë:

- qëndrueshmëri;

- fleksibilitet;

- stabiliteti;

- efikasiteti;

- fokusi maksimal tek përdoruesi përfundimtar;

- orientimi i problemit drejt zgjidhjes së një klase të caktuar problemesh;

- ergonomi;

- parimi i përputhjes së nevojave të informacionit të përdoruesit me teknikën e përdorur

do të thotë;

- Parimi i kontaktit krijues midis AWP-ve dhe përdoruesve të tyre të mundshëm.

Sipas parimit të konsistencës, AWP-të duhet të konsiderohen si sisteme, struktura e të cilave përcaktohet nga qëllimi funksional.

Parimi i fleksibilitetit nënkupton përshtatshmërinë e sistemit ndaj ristrukturimit të mundshëm për shkak të modularitetit të ndërtimit të të gjitha nënsistemeve dhe standardizimit të elementeve të tyre.

Parimi i qëndrueshmërisë qëndron në faktin se sistemi AWS duhet të kryejë funksione bazë pavarësisht nga ndikimi mbi të i faktorëve të mundshëm të brendshëm dhe të jashtëm. Kjo do të thotë që keqfunksionimet në pjesët e tij individuale duhet të eliminohen lehtësisht dhe performanca e sistemit duhet të rikthehet shpejt.

Efektiviteti i vendit të automatizuar të punës duhet të konsiderohet si një tregues integral i nivelit të zbatimit të parimeve të mësipërme, referuar kostove të krijimit dhe funksionimit të sistemit.

Funksionimi i AWP mund të japë një efekt numerik vetëm me kushtin e shpërndarjes së saktë të funksioneve dhe ngarkesës midis një personi dhe veglave të makinerive për përpunimin e informacionit, thelbi i të cilit është një kompjuter. Vetëm atëherë vendi i automatizuar i punës do të bëhet një mjet për të rritur jo vetëm produktivitetin e punës dhe efikasitetin e menaxhimit, por edhe komoditetin social të specialistëve.

AWP si një mjet për racionalizimin dhe intensifikimin e menaxhimit

aktiviteti krijohet për të siguruar kryerjen e një grupi të caktuar funksionesh. Funksioni më i thjeshtë i AWS është shërbimi i informacionit dhe referencës. Megjithëse ky funksion është në një farë mase i natyrshëm në çdo AWS, veçoritë e zbatimit të tij varen ndjeshëm nga kategoria e përdoruesit.

AWP-të kanë një orientim problemo-profesional në një fushë specifike lëndore. AWP-të profesionale janë mjeti kryesor për komunikimin njerëzor me sistemet kompjuterike, duke luajtur rolin e vendeve autonome të punës. AWP-të kryejnë përpunim të njëkohshëm të informacionit të decentralizuar në vendet e punës së interpretuesve si pjesë e një baze të dhënash të shpërndarë. Në të njëjtën kohë, ato kanë një dalje përmes pajisjes së sistemit dhe kanaleve të komunikimit në PC dhe bazës së të dhënave të përdoruesve të tjerë, duke siguruar kështu funksionimin e përbashkët të PC-së në procesin e përpunimit kolektiv.

AWP-të e krijuara në bazë të kompjuterëve personalë janë më të thjeshtat dhe

një version i zakonshëm i një vendi pune të automatizuar për punonjësit në fushën e menaxhimit organizativ. Një vend i tillë i automatizuar i punës konsiderohet si një sistem që, në një mënyrë interaktive funksionimi, i siguron një punonjësi (përdoruesi) specifik të gjitha llojet e mbështetjes ekskluzivisht për të gjithë seancën. Kjo korrespondon me qasjen në hartimin e një komponenti të tillë të një vendi të automatizuar pune si një mbështetje e brendshme e informacionit, sipas së cilës fondi i informacionit në mediat magnetike të një vendi të caktuar pune të automatizuar duhet të jetë në dispozicion ekskluziv të përdoruesit të vendit të automatizuar të punës. Vetë përdoruesi kryen të gjitha përgjegjësitë funksionale për transformimin e informacionit.

Krijimi i një AWP të bazuar në PC ofron:

Thjeshtësia, komoditeti dhe lehtësia e përdorimit;

Lehtësia e përshtatjes me funksionet specifike të përdoruesit;

Kompaktësia e vendosjes dhe kërkesat e ulëta për kushtet e funksionimit;

Besueshmëri dhe mbijetesë e lartë;

Organizim relativisht i thjeshtë i mirëmbajtjes.

Një mënyrë efektive e punës së AWP është funksionimi i tij brenda rrjetit lokal si një stacion pune. Ky opsion është veçanërisht i përshtatshëm kur kërkohet të "shpërndahet" informacioni dhe burimet llogaritëse midis disa "përdoruesve".

Struktura tipike AWP

Krijimi i një stacioni pune të automatizuar për sistemet e menaxhimit organizativ përfshin strukturimin dhe parametrizimin e tyre në fazën e projektimit. Strukturimi i vendit të automatizuar të punës përfshin një përshkrim të mjedisit operativ: nënsistemet mbështetëse dhe funksionale dhe lidhjet ndërmjet tyre, ndërfaqet me përdoruesit dhe mjetet teknike, informacionin dhe mjetet softuerike.

Parametrizimi parashikon zgjedhjen dhe studimin e parametrave, shpërndarjen dhe studimin e parametrave të harduerit, softuerit dhe mjeteve të informacionit që plotësojnë kërkesat dhe kufizimet e formuara gjatë strukturimit.

Strukturisht, AWS përfshin pjesë funksionale dhe mbështetëse. Pjesa funksionale përcakton përmbajtjen e një AWP specifike dhe përfshin një përshkrim të një sërë detyrash të ndërlidhura që pasqyrojnë veçoritë e funksioneve të automatizuara të aktivitetit të përdoruesit. Zhvillimi i mbështetjes funksionale bazohet në kërkesat e përdoruesit për stacionin e punës dhe specifikimin e tij funksional, i cili përfshin një përshkrim të informacionit hyrës dhe dalës, mjeteve dhe metodave për arritjen e besueshmërisë dhe cilësisë së informacionit, mediave të përdorura, ndërfaqeve të komunikimit.

Në mënyrë tipike, kjo përfshin gjithashtu përshkrimet e mjeteve të mbrojtjes kundër aksesit të paautorizuar, rikuperimin e sistemit në situata dështimi, menaxhimin në raste jo standarde. Pjesa e mbështetjes përfshin lloje tradicionale të mbështetjes: informacion, softuer, harduer, teknologjik dhe të tjera.

Mbështetja e informacionit përfshin një përshkrim të organizimit të bazës së informacionit, rregullon komunikimet e informacionit, paracakton përbërjen dhe përmbajtjen e të gjithë sistemit të shfaqjes së informacionit.

Softueri i stacionit të punës ndahet në të përgjithshëm dhe funksional. Softueri i përgjithshëm furnizohet me një PC dhe përfshin sisteme operative, programe aplikimi që zgjerojnë aftësitë e sistemeve operative, softuer dialogues dhe të tjerë.

Softueri i përgjithshëm është krijuar për të kontrolluar funksionimin e procesorit, për të organizuar aksesin në memorie, pajisjet periferike, për të nisur dhe kontrolluar procesorin, për të ekzekutuar programe aplikimi dhe për të siguruar ekzekutimin e programeve në gjuhë të nivelit të lartë.

Softueri funksional është krijuar për të automatizuar zgjidhjen e detyrave funksionale, përfshin programe universale dhe paketa funksionale. Gjatë hartimit të këtyre mjeteve softuerike, është e nevojshme të ndiqni parimet e orientimit të zhvillimit te një përdorues specifik.

Grupi i kërkesave për softuer dhe harduer reflektohet në një sërë funksionesh të përdoruesit, dhe kjo lejon zgjidhjen e problemit të orientimit profesional të përdoruesit. Mbështetja teknike e AWP është një kompleks mjetesh teknike të përpunimit të informacionit të bazuar në një PC, i krijuar për të automatizuar funksionet e një specialisti në lëndët dhe fushat problematike të interesave të tij profesionale. Stacioni i punës i një specialisti në fushën e menaxhimit organizativ zakonisht bazohet në një PC personal ose kolektiv.

Mbështetja teknologjike e AWP ka për qëllim organizimin e procesit teknologjik të përdorimit të AWP në lidhje me kompleksin e detyrave që zgjidhen, që korrespondojnë me funksionet e një specialisti. Procesi teknologjik është një grup punësh funksionale, duke përfshirë sigurimin e hyrjes, kontrollit, redaktimit dhe manipulimit të të dhënave, akumulimin, ruajtjen, kërkimin, mbrojtjen, marrjen e dokumenteve dalëse. Për shkak të faktit se përdoruesi është, si rregull, anëtar i një ekipi të caktuar dhe kryen punë të caktuara në të, është e nevojshme të sigurohet ndërveprimi teknologjik i interpretuesve në zgjidhjen e problemeve, të sigurohet një kusht për punën e përbashkët të specialistët. Këto dispozita duhet të pasqyrohen në
kërkesat e kualifikimit dhe përshkrimet e punës për përdoruesit e AWP.

Klasifikimi AWP

Klasifikimi AWP mund të bazohet në një numër karakteristikash klasifikimi. Duke marrë parasysh fushat e aplikimit, është e mundur të klasifikohet vendi i automatizuar i punës sipas kriterit funksional:

1. SPA e personelit administrativ dhe menaxherial;

2. AWP për projektuesin e pajisjeve elektronike, sistemeve të automatizuara të kontrollit etj.

3. Stacion pune i specialistit në fushën e ekonomisë, matematikës, fizikës etj.
4. AWS për qëllime prodhimi dhe teknologjike.

Një tipar i rëndësishëm klasifikimi i një vendi pune të automatizuar është mënyra e funksionimit të tij, sipas të cilit dallohen mënyrat e funksionimit të vetme, grupore dhe rrjetore. Në rastin e parë, AWP zbatohet në një PC të veçantë, të gjitha burimet e të cilit janë në dispozicion ekskluzive të përdoruesit. Një vend i tillë pune është i përqendruar në zgjidhjen e detyrave jo standarde, specifike dhe kompjuterë të vegjël përdoren për zbatimin e tij. Në një mënyrë funksionimi grupor mbi bazën e një kompjuteri, zbatohen disa vende pune, të bashkuara sipas parimit të bashkësisë administrative ose funksionale. Në këtë rast, nevojiten kompjuterë më të fuqishëm dhe softuer mjaft kompleks.

Modaliteti i grupit përdoret zakonisht për të organizuar përpunimin e të dhënave të shpërndara brenda një departamenti ose organizate të veçantë për t'i shërbyer ekipeve të qëndrueshme të specialistëve dhe menaxherëve. Mënyra e funksionimit të rrjetit të AWP kombinon avantazhet e të parit dhe të dytë. Në këtë rast, çdo AWP është ndërtuar në bazë të një kompjuteri, por në të njëjtën kohë është e mundur të përdoren disa burime të përbashkëta të rrjetit kompjuterik. Një nga qasjet për klasifikimin e vendeve të automatizuara të punës është sistemimi i tyre sipas llojeve të detyrave që zgjidhen.

Grupet e mëposhtme AWP janë të mundshme:

1. Të zgjidhë detyra informative dhe informatike;

2. Të zgjidhë problemet e përgatitjes dhe futjes së të dhënave;

3. Të zgjidhë detyrat e informacionit dhe referencës;

4. Të zgjidhë problemet e kontabilitetit;

5. Të zgjidhë problemet e përpunimit të të dhënave statistikore;

6. Të zgjidhë probleme të llogaritjeve analitike.

Caktimi i arsyeshëm i AWP-ve për një grup të caktuar do të kontribuojë në një analizë më të thellë dhe më të plotë, mundësinë e një vlerësimi krahasues të AWP-ve të ndryshme të të njëjtit lloj për të zgjedhur atë më të preferuarin.

Një formë më komplekse është një AWP duke përdorur një PC si

terminal inteligjent, si dhe me akses në distancë në burimet e kompjuterit qendror (kryesor) ose rrjetit të jashtëm.

Në këtë rast, disa PC janë të lidhur nëpërmjet kanaleve të komunikimit me PC-në kryesore, ndërsa çdo PC mund të funksionojë si një terminal i pavarur.

pajisje.

Në sistemet më komplekse, AWP-të munden, nëpërmjet pajisjeve speciale

lidheni jo vetëm me burimet e kompjuterit kryesor të rrjetit, por edhe me shërbime të ndryshme informacioni dhe sisteme për qëllime të përgjithshme (shërbimet e lajmeve, sistemet kombëtare të marrjes së informacionit, bazat e të dhënave dhe bazat e të dhënave të njohurive, sistemet e bibliotekave, etj.).

Aftësitë e AWP-ve që krijohen varen kryesisht nga teknika

karakteristikat operacionale të kompjuterëve në të cilët bazohen. Në këtë drejtim, në fazën e projektimit të një vendi të automatizuar të punës, janë formuluar qartë kërkesat për parametrat bazë të mjeteve teknike për përpunimin dhe lëshimin e informacionit, një grup modulesh përbërësish, ndërfaqe rrjeti, parametra ergonomikë të pajisjeve, etj.

Një parakusht për funksionimin e PVP-së është mbështetja teknike. Ky është një grup mjetesh teknike të zgjedhura në mënyrë të arsyeshme për pajisjen e tyre.

Mjetet e përpunimit të informacionit - kompjuterë të kapaciteteve dhe llojeve të ndryshme - përbëjnë bazën për mbështetjen teknike të rrjeteve kompjuterike. Një tipar karakteristik i përdorimit praktik të mjeteve teknike në menaxhimin organizativ dhe ekonomik është aktualisht kalimi në përpunim të decentralizuar dhe të rrjetëzuar bazuar në kompjuterë personalë.

Nëse një PC përdoret si një stacion pune i një rrjeti të vogël lokal, në të cilin ruhen në qendër të gjitha informacionet e nevojshme për punë, sasia e informacionit të përpunuar është e vogël. Në këtë rast, shpejtësia e punës nuk përcaktohet nga shpejtësia e kompjuterit, por nga shpejtësia e dialogut midis operatorit dhe makinës. Nga kjo rrjedh se në këtë rast një PC me një shpejtësi të ulët dhe një sasi minimale RAM është mjaft i pranueshëm.

Në një rast tjetër, nëse kompjuteri është i destinuar për përgatitjen e rregullt të dokumenteve voluminoze dhe përdor sasi të mëdha informacioni për këtë, është e nevojshme të instaloni makina të fuqishme me një sasi të madhe memorie të jashtme dhe të brendshme.

Kur përcaktoni gamën e përdoruesve dhe sqaron thelbin e detyrave që ata zgjidhin, mbështetja informative e AWS siguron përmbajtjen e informacionit të AWS. Në fushën e menaxhimit organizativ, përdoruesit mund të ndahen afërsisht në tre kategori:

mbikëqyrësit, mbikëqyrësit dhe personeli i shërbimit. Stacionet e automatizuara të punës të zhvilluara për kategori të ndryshme përdoruesish ndryshojnë në llojet e paraqitjes së të dhënave. Për shembull, personeli i shërbimit zakonisht merret me të dhënat e brendshme të organizatës, zgjidh detyra të përsëritura, përdor, si rregull, informacion të strukturuar.

Udhëheqësit kanë nevojë për të dhëna të brendshme dhe të jashtme për të zbatuar një qëllim menaxhimi ose për të marrë një vendim.

Përdorimi i AWP nuk duhet të prishë ritmin e punës, i cili është i njohur për përdoruesit. AWP-të përqendrojnë vëmendjen e përdoruesit në strukturën logjike të detyrave që zgjidhen dhe jo në karakteristikat e sistemit softuer që i zbaton ato. Sidoqoftë, nëse veprimi i specifikuar për sistemin nuk kryhet, përdoruesi duhet të dijë arsyen dhe informacioni për këtë duhet të shfaqet në ekran.

Sistemi Orion është një sistem i orientuar nga objekti i krijuar për

organizimi i vendit të punës të operatorit të shërbimit të sigurisë në detyrë dhe administrimi i nënsistemeve të mëposhtme: alarmet e sigurisë dhe zjarrit, kontrolli i aksesit, mbikëqyrja video, kontrolli i automatikës së zjarrit, menaxhimi i nënsistemeve inxhinierike

Operatori i sistemit 'Orion punon drejtpërdrejt me 'Detyrën Operative të sistemit dhe duhet të përdorë komandat dhe funksionet e mëposhtme të këtij programi:

1) nisja e programit dhe identifikimi i operatorit;

2) ndryshimi i detyrës;

3) zona dhe seksione për armatosjen dhe çarmatimin;

4) trajtimi i alarmeve;

5) lëshimi i skripteve të kontrollit;

6) menaxhimi i elementeve të kontrollit të aksesit;

7) shfaqja e statistikave dhe rregullimi i pragjeve të tymit dhe pluhurit;

8) nisja e mbrojtësit të ekranit;

9) çaktivizimi i njoftimit të zërit të alarmit;

10) shikimi i listës së pajisjeve të lidhura;

12) shikimi i statusit të programit;

13) kalimi ndërmjet planeve;

14) marrja e raportit për ndërrimin;

15) mbyllja e rregullt e programit.

Dhe gjithashtu vëzhgoni "Procedurën në rast të një dështimi të sistemit operativ".