Utvrđuje se društveni status osobe. Značenje pojma „status

Status - to je određena pozicija u društvenoj strukturi grupe ili društva, povezana sa drugim pozicijama kroz sistem prava i obaveza.

Sociolozi razlikuju dva tipa statusa: lični i stečeni. Lični status je pozicija osobe koju zauzima u takozvanoj maloj, odnosno primarnoj grupi, u zavisnosti od toga kako se u njoj vrednuju njeni individualni kvaliteti. S druge strane, u procesu interakcije s drugim pojedincima, svaka osoba obavlja određene društvene funkcije koje određuju njegov društveni status.

Socijalni status je opći položaj pojedinca ili društvene grupe u društvu, povezan s određenim skupom prava i obaveza. Društveni statusi se propisuju i stiču (ostvaruju). Prva kategorija uključuje nacionalnost, mjesto rođenja, socijalno porijeklo itd., druga - profesija, obrazovanje itd.

U svakom društvu postoji određena hijerarhija statusa, koja je osnova njegove stratifikacije. Neki statusi su prestižni, drugi su obrnuto. Prestiž je procjena društvenog značaja određenog statusa od strane društva, sadržana u kulturi i javnom mnjenju. Ova hijerarhija se formira pod uticajem dva faktora:

a) stvarnu korisnost onih društvenih funkcija koje osoba obavlja;

b) sistem vrijednosti karakterističan za dato društvo.

Ako je prestiž bilo kojeg statusa neopravdano visok ili, naprotiv, potcijenjen, obično se kaže da dolazi do gubitka statusne ravnoteže. Društvo u kojem postoji slična tendencija gubljenja ove ravnoteže nije u stanju osigurati svoje normalno funkcioniranje. Autoritet se mora razlikovati od prestiža. Autoritet je stepen u kojem društvo prepoznaje dostojanstvo pojedinca, određene osobe.

Društveni status osobe prvenstveno utiče na njeno ponašanje. Poznavajući društveni status osobe, lako se može odrediti većina kvaliteta koje posjeduje, kao i predvidjeti radnje koje će izvršiti. Takvo očekivano ponašanje osobe, povezano sa statusom koji ima, obično se naziva društvenom ulogom. Društvena uloga je zapravo određeni obrazac ponašanja koji je prepoznat kao prikladan za ljude određenog statusa u datom društvu. U stvari, uloga predstavlja model koji tačno pokazuje kako pojedinac treba da se ponaša u datoj situaciji. Uloge se razlikuju po stepenu formalizacije: neke su vrlo jasno definisane, kao u vojnim organizacijama, druge su veoma nejasne. Društvena uloga može biti dodijeljena osobi i formalno (na primjer, u zakonodavnom aktu), ili biti neformalna.

Svaki pojedinac je odraz sveukupnosti društvenih odnosa svoje epohe. Dakle, svaka osoba nema jednu, već čitav niz društvenih uloga koje igra u društvu. Njihova kombinacija se zove sistem uloga. Ovakva raznolikost društvenih uloga može izazvati unutrašnji sukob pojedinca (u slučaju da su neke od društvenih uloga u suprotnosti jedna s drugom).

Naučnici nude različite klasifikacije društvenih uloga. Među potonjima se po pravilu izdvajaju tzv. osnovne (osnovne) društvene uloge. To uključuje:

a) uloga radnika;

b) uloga vlasnika;

c) uloga potrošača;

d) uloga građanina;

e) uloga člana porodice.

Međutim, uprkos činjenici da je ponašanje pojedinca u velikoj mjeri određeno statusom koji zauzima i ulogama koje igra u društvu, on (pojedinac) ipak zadržava svoju autonomiju i ima određenu slobodu izbora. I iako u savremenom društvu postoji tendencija ka ujednačavanju i standardizaciji pojedinca, na sreću, do njenog potpunog nivelisanja ne dolazi. Pojedinac ima mogućnost da bira između različitih društvenih statusa i uloga koje mu nudi društvo, onih koje mu omogućavaju da bolje realizuje svoje planove, da što efikasnije koristi svoje sposobnosti. Na prihvatanje određene društvene uloge od strane osobe utiču kako društveni uslovi, tako i njene biološke i lične karakteristike (zdravlje, pol, godine, temperament itd.). Svaki propis uloge ocrtava samo opću shemu ljudskog ponašanja, nudeći izbor načina da to ispuni sama ličnost.

U procesu sticanja određenog statusa i obavljanja odgovarajuće društvene uloge može nastati tzv. konflikt uloga. Konflikt uloga je situacija u kojoj se osoba suočava sa potrebom da zadovolji zahtjeve dvije ili više nekompatibilnih uloga.

Moderni statusni simboli: šta su oni? Koji statusni simboli funkcionišu danas?

Svaka osoba pripada jednoj ili drugoj društvenoj grupi ili klasi. Ova pripadnost mu daje neke karakteristične karakteristike i karakteristike. Ali ne samo društvena grupa formira osobu. Često on sam mora podržati i nekako odrediti svoj položaj u društvu, korisno je "isticati se" iz cijele mase ljudi.

Oni pokazuju bogatstvo osobe. Uz njihovu pomoć prepoznaju „svoje“, pronalaze ključ za komunikaciju s drugima. Oni su - statusni simboli. Zašto se ljudi okružuju statusnim simbolima? Pokušajmo to shvatiti.

Po definiciji, društveni status je pozicija koju osoba (ili društvena grupa) zauzima u društvu. Na nivou domaćinstva, društveni status se smatra važnim dijelom samoopredjeljenja osobe. Ideja o položaju u društvu u nekim fazama razvoja ličnosti pomaže u postavljanju ciljeva i identificiranju niza zadataka potrebnih za njihovo postizanje.

Filozofska enciklopedija tumači status kao poziciju osobe u društvenom sistemu. Položaj je određen sistemom ekonomskih, profesionalnih i etičkih karakteristika. U zavisnosti od toga da li je atribut naslijeđen (poput spola, rase) ili stečen tokom života (npr. profesionalno iskustvo, lična postignuća), razlikuju se propisani i ostvareni statusi. Shodno tome, osoba dobija propisane statuse po činjenici rođenja – pripadnost određenom polu, nacionalnosti, rasi, biološki zadata pored ljudske volje i svijesti. Stečene statuse osoba stiče određenim naporima - kvalifikacijama, obrazovanjem, položajem itd. Smatra se da što je društvo slobodnije, to su postignuti statusi važniji, a propisani manje važni.

Položaj u društvu usko je povezan sa društvenom ulogom, drugim riječima, sa radom koji se obavlja za dobrobit ljudi. Vrijedi napomenuti da se koncept statusa i gore navedeni znakovi stalno mijenjaju.

Tako je status vojnog oficira ruske carske vojske pre jednog veka bio povezan sa primanjima iznad proseka, sveobuhvatnim obrazovanjem po strožim svetskim standardima i striktnim kodeksom časti. Do sredine 1980-ih, značajan dio oficira vojske SSSR-a služio je daleko od velikih gradova, ali je bio stambeno zbrinut. Visina plate zavisila je od vrste trupa i mesta službe, ali su primanja bila mnogo veća od proseka. Obrazovanje se i dalje smatralo najboljim. Kodeks časti, iako poštovan, smatran je relikvijom.

Sada su vojni oficiri finansijski obezbeđeni na prosečnom nivou, a na nekim mestima i niže. Obrazovanje je na prosječnom nivou, a ozloglašeni kodeks časti se vraća.

Ruski veterinari, koji su prije 100 godina bili dio elite u rangu s oficirima, sada su potpuno samodovoljni. Ali nije uvijek bilo tako. Tako su početkom prošlog stoljeća ruski veterinari, po stupanju na javnu poziciju, dobili stambene i novčane fondove za samostalno opremanje bolnice. Ranije su studirali u najboljim visokoškolskim ustanovama i dobili moralno otvrdnjavanje. Na kraju krajeva, morao sam da radim bukvalno „usred ničega“. Nakon Prvog svjetskog rata veterinari su se morali naći širom zemlje. Specijalista je bilo tako malo da je počela katastrofa u stočarstvu, a kasnih 1920-ih. veterinarska služba je prebačena u NKVD. Veterinari su dobili oficirske činove, obezbijeđene odgovarajuće plate, pa čak i obroke. Nivo obrazovanja je pao.

Sredinom prošlog stoljeća nivo službenih primanja za veterinare je opao, kao i obrazovanje. Sve što je ostalo je moral. U posljednje vrijeme nivo obrazovanja veterinara raste, ali neravnomjerno. Moral je gotovo nestao, a službena primanja su ispod prosjeka.

Predstavnici drugih specijalnosti suočavaju se sa sličnom situacijom. Dakle, inženjeri su prije jednog stoljeća bili daleko od državne elite. Dobili su raznovrsno obrazovanje koje je određivalo nivo prihoda. I, nažalost, bili su lišeni i etičke zajedništva i koncepta kodeksa trgovine. Stoga su jedni digli u zrak tada najveći avion Ilya Muromets, dok su drugi bili zbunjeni povećanjem efikasnosti presa za cijeđenje ulja. Plaćanje za zadatak.

Društveni ili radni zadatak koji se postavlja pred predstavnike profesije u konačnici određuje prestiž. To je jedan od glavnih kriterijuma društvenog statusa.

Međutim, status nije ograničen na sve navedeno. Za osobu je važno da pokaže svoj položaj u društvu ne samo u svom neposrednom okruženju. Budući da su ljudi bića, uključujući i društvena, manifestacije statusa usmjerene su prvenstveno prema van, na druge članove društva. Da cijene.

Statusni simboli: Vrste

Statusni simboli su dizajnirani da pokažu položaj vlasnika u društvu. Ova demonstracija se postiže na različite načine. Međutim, načini pokazivanja svoje pozicije u društvu zavise od statusa i mijenjaju se tokom vremena.

Dakle, u prošlosti su trgovci, da se ne bi izgubili u općoj pozadini, nosili odjeću određenog stila. Plemići su se okružili pratnjom, glasnicima. Odlikovali su ih stil odijevanja, heraldički znakovi na kočijama, oružje, pa čak i elementi odjeće.

Preživjeli statusni simboli mogu se podijeliti na opšte i specifične, odnosno karakteristične za društvene grupe.

Kategorija općih statusnih simbola uključuje stvari koje naglašavaju visok prihod i (ili) društveni značaj vlasnika. Nemaju određenu pripadnost, ponekad ih koriste brojne grupe ljudi na velikom području. Uobičajeni statusni simboli su:

Vojna iskaznica sa stažom. U većini regiona zemlje sa patrijarhalnim načinom života, a često i u centralnim regionima, doživljava se kao jedini normalan sertifikat o zdravom muškom identitetu. Zapisi poput „nije služio“ ili nepostojanje vojne karte izazivaju sumnju: muškarac je ili teško bolestan, ili ima krivični dosije, ili je pogrešne seksualne orijentacije. U većini slučajeva sramotno je biti na istom hektaru sa „takvim“.

Vlastito stanovanješirom sveta služi kao znak bogatstva. Nivo naknade koji vam omogućava da kupite stan ili kuću, prema procjeni zaposlenog, znači priznanje zasluga specijaliste. Po ocjeni biznismena, ovi znaci odaju efektivnog menadžera i vrijednog vlasnika.

Vlastiti auto ima nekoliko simboličkih značenja. Za muškarce je automobil, prije svega, analog viteškog oklopa i konja. Drugim riječima, simbol moći, snage, muževnosti. Za žene, automobil personificira sličnost srednjovjekovne kočije - prijevozno sredstvo s luksuzom koji razlikuje domaćicu od gomile. Drugo, marka i stanje automobila naglašavaju bogatstvo vlasnika. U trećem pokazuju pripadnost vlasnika društvenom sloju.

Porodica takođe ima niz značenja. Dakle, za ženu je porodica jedan od glavnih ciljeva u životu, a ujedno i platforma za punu realizaciju. Za muškarce je porodica znak bogatstva i organizacionih sposobnosti. Istovremeno, porodica procjenjuje nivo čovjekovih sposobnosti. Dakle, sama osoba često ne blista za visoku poziciju. Ne toliko zbog organizacionih sposobnosti, čije je ispoljavanje isključivo individualna stvar. Visoka pozicija podrazumijeva ozbiljna opterećenja. Ali muškarac se može opustiti nakon napornog posla ili u baru uz čašu, ili kod kuće sa svojom ženom. Prije ili kasnije, odmor uz alkohol završava se pogoršanjem zdravlja. Poslodavce u većini slučajeva ne zanima zdravlje zaposlenog, već sposobnost da se nosi sa zadacima. Naravno, zdrava osoba uvijek radi bolje od bolesne osobe.

Cipele, tačnije, njeno stanje se percipira zajedno sa stanjem stvari u osobi. Sjajne muške cipele dio su besprijekornog imidža uspješne osobe. Elegantne, čiste ženske cipele dio su imidža uspješne dame.

odjeća odražava zanimanje osobe. Naravno, u nekim dijelovima društva, klasično odijelo se smatra jedinim prihvatljivim stilom. Međutim, jedva primjetni nabori i ogrebotine odjeće odaju vlasnika s glavom. Na primjer, odijelo koje je preskupo za biznismena početnika ukazuje potencijalnim investitorima na rasipnika koji je malo zainteresiran za rad poduzeća. I da, muškarac izgleda solidnije u jeftinom odijelu nego u skupim farmerkama i džemperu. Skupa, ali ukusna odjeća koju nosi žena pokazuje zaradu njenog muža.

Ručni satovi za muškarce prikaz nivoa zarade i stila zaposlenja. Velika većina su isključivo muškarci.

Kravata je jedan od faličkih simbola i "sekundarnih spolnih karakteristika" u muškoj odjeći. Istovremeno, ukazuje na ukus vlasnika i sposobnost postizanja ciljeva. Klasični simbol uspješnog muškarca je kravata na plave pruge.

tetovaže- posebna tema u simbolima uspjeha. Odredite dekorativne, specifične i identifikacijske tetovaže. Kriminalne tetovaže su klasifikovane kao specifične. Mogu se primijeniti dobrovoljno ili prisilno, kao što je, na primjer, "prsten zlobe". Većina vojnih i mornaričkih tetovaža služe kao identifikacija. Ponekad se ljudi koji se bave ekstremnim hobijima tetoviraju koje ukazuju na njihovu krvnu grupu. Ornamentalne tetovaže odražavaju interese korisnika i služe kao sredstvo da se istakne.

Specifični statusni simboli obavljaju nekoliko funkcija. U većini slučajeva, isticanje položaja u društvu za takve simbole je sekundarna funkcija. Specifični statusni simboli uključuju:

Sleng. U većini slučajeva, žargon služi kao sredstvo komunikacije u profesionalnom okruženju. "Metla" može značiti ne samo alat za čišćenje, već i uređaj za skladištenje podataka u računaru. A "Čeburaška" nije samo lik iz bajke, već i žargonski naziv za jedan od mobilnih radara za potrebe vojske.

Stil odjevnih dodataka naglašava pravac zanimanja vlasnika. I mnogo jača odeća. Na primjer, torba za laptop koja vuče rame može primiti samo nekoliko papira i sam uređaj. Međutim, većina ljudi ne mora često nositi laptop sa sobom. Kombinacija s ostalim detaljima odjeće odaje radoznalog turistu ili programera koji žuri na posao.

Redovno vođenje evidencije karakteristika ljudi sa visokom organizacijom rada i mentalnih procesa. U većini slučajeva to su srednji i viši menadžeri, pisci.

Opisani su samo statusni simboli koji se nalaze gotovo na svakom koraku. Navođenje svih likova sa pričom o svakom u dvije rečenice će zauzeti cijeli tom Velike sovjetske enciklopedije. Stoga smo za sada primorani da se zaustavimo u okviru ovog članka.

Simboli i život

Statusni simboli se uglavnom koriste nesvjesno. Ljudi žele priznanje za svoje zasluge, a sve dok ta želja ne izaziva nelagodu drugima, to je sasvim normalno. Uostalom, društvo koje nam je postalo stanište nastaje zajedničkim radom. Međutim, dekodirajući statusni simboli mogu se koristiti u svakodnevnom životu.

Muški izgled

Dakle, odjeća i sleng mogu odavati predstavnika određene profesije u slučajnom saputniku. Nakon razgovora s njim o njegovim aktivnostima, naučit ćete puno novih stvari, ažurirati svoje znanje. I, prema drevnoj poslovici, "put će se prepoloviti".

U većini organizacija kupci dolaze sa skupom vlastitih potreba. Učenjem o razlozima zabrinutosti klijenta pomažete u rješavanju njegovog problema. Podignite svoj nivo specijaliste, “kultivirajte” zaradu i steknite stalnog klijenta. To su „bonusi“ koje razumijevanje simbola društvenog statusa osobe može donijeti.

Živite, komunicirajte. I budi sretan.

ženski izgled

Nije ni čudo što kažu da se "sreću po odeći". Izgled osobe može mnogo reći: ko je, šta radi, šta voli, šta voli i kuda mu se sada žuri. Svjetski napredak, koračajući skokovima i granicama, podstiče nas da se stalno izdvajamo iz pozadine drugih predstavnika istog društva. I šta, malo ko želi da "pase pozadinu" ili samo da bude osrednji. Osim toga, mnoge profesije i društvene uloge bukvalno nam diktiraju svoje uslove: moraš izgledati ovako i onako, imati to i ono i ništa drugo. U drugom slučaju, ne biste trebali biti „svoj“ u „vučjem čoporu“. Tako moderni simboli društvenog statusa dolaze u naše živote i tamo se učvršćuju. Da li je to dobro ili ne, nije na nama da sudimo. Uostalom, ako takvi simboli postoje, sigurno su ljudi potrebni i nastavljaju ispunjavati uloge za koje su ih izmislili isti predstavnici čovječanstva. I stoga će, kao i do sada, čovjek u Bentleyju više ličiti na bogatog biznismena nego na klinca koji je stigao tramvajem. Čak i ako u stvari potonji kiseli dolare u teglama od tri litre pod metalnim poklopcima. Međutim, nikada nećemo saznati za to.

Po mom mišljenju, bilo koji statusni simboli, naravno, imaju pravo na život i prosperitet. Ali najvažnije je da se iza njih ne izgubi jedina, važna, jedinstvena stvar koja personificira najdublju suštinu svakog od nas. Individualnost, ličnost, duša, ako hoćete. Ono bez čega osoba postaje samo „subjekt“, bez svog lica. Čak i ako je u skupom odijelu, a oblaci se ogledaju u njegovim čizmama. Ali to je sasvim druga priča...

“Želimo vam nova otkrića, dostignuća, samospoznaju i veliku sreću!”
Eugene i Anna Kutyavina

U društvu ili zasebnom društvenom podsistemu društva. Određuje se znakovima specifičnim za određeno društvo, koji mogu biti nacionalni, starosni i drugi znakovi. Društveni status karakteriziraju specifične vještine ili sposobnosti, harizma, obrazovanje.

koncept

Koncept u sociološkom smislu prvi je upotrebio engleski istoričar i pravnik Henry Maine.

Društveni status - mjesto ili položaj pojedinca, u korelaciji sa položajem drugih ljudi; ovo je mjesto pojedinca u hijerarhijski organiziranoj društvenoj strukturi, njegov objektivni položaj u njoj; to je neiscrpni ljudski resurs koji čoveku daje mogućnost da utiče na društvo i da preko njega dobije privilegovane pozicije u sistemu moći i raspodele materijalnog bogatstva. Svaka osoba zauzima određeni broj pozicija u društvu, od kojih svaka podrazumijeva niz prava i obaveza.

Društveni statusi su strukturni elementi društvene organizacije društva, koji obezbjeđuju društvene veze između subjekata društvenih odnosa. Društvo ne samo da stvara društvene pozicije – statuse, već obezbjeđuje i društvene mehanizme za distribuciju članova društva na tim pozicijama.

Socijalni status je mjesto koje pojedinac zauzima u društvenom sistemu (društvu) i koje karakteriše određeni skup prava i obaveza.

Tipovi statusa

Svaka osoba, po pravilu, nema jedan, već nekoliko društvenih statusa. Sociolozi razlikuju:

• prirodni status- status koji je osoba dobila pri rođenju (pol, rasa, nacionalnost, biološki sloj). U nekim slučajevima može se promijeniti status rođenja: status člana kraljevske porodice - od rođenja i sve dok postoji monarhija.
• stečeni (postignuti) status- status koji osoba postiže svojim psihičkim i fizičkim naporima (rad, veze, položaj, radno mjesto).
• propisan (dodijeljen) status- status koji osoba stiče bez obzira na njegovu želju (dob, status u porodici), može se mijenjati tokom života. Propisani status može biti urođen ili stečen.

Kriterijumi socijalnog statusa

Većina sociologa koristi višedimenzionalni pristup, uzimajući u obzir znakove kao što su:

1. vlastiti
2. nivo prihoda
3. Lifestyle
4. odnosi među ljudima u sistemu društvene podjele rada
5. omjeri distribucije
6. odnos potrošnje
7. mjesto osobe u hijerarhiji političkog sistema
8. nivo obrazovanja
9. etnicitet itd.

Osim toga, u sociologiji postoji tzv glavni status, odnosno najkarakterističniji status za datu individuu, s kojim se poistovjećuje ili s kojim ga poistovjećuju drugi ljudi. Određuje stil, stil života, krug poznanstava, držanje. Za predstavnike modernog društva, glavni status se najčešće povezuje sa profesionalnim aktivnostima.

Statusna nekompatibilnost

Statusna nekompatibilnost se javlja samo pod dvije okolnosti:

• kada pojedinac zauzima visok rang u jednoj grupi, a nizak u drugoj;
• kada su prava i obaveze iz jednog statusa lica u suprotnosti ili ometaju ostvarivanje prava i obaveza iz njegovog drugog statusa.

Istorija društvenih statusa u Rusiji

U Ruskom carstvu razlikovali su se sljedeći glavni društveni statusi, fiksirani u dokumentima i označeni kao "rang":

• seljak
• trgovac
• lični počasni građanin
• nasljedni počasni građanin
• lični plemić
• nasljedni plemić

Istovremeno, ako je postojao neki rang, onda je umjesto navedenih kategorija stanovništva bio naznačen rang.

U Sovjetskom Savezu su se razlikovali sljedeći glavni društveni statusi, fiksirani u dokumentima i označeni kao "socijalni status":

• seljak
• radnik
• uredski radnik

U kategoriju zaposlenih uključeni su svi koji su imali visoko obrazovanje ili završenu tehničku školu. U kategoriju radnika uključeni su svi oni koji nisu imali navedeno obrazovanje. U kategoriju seljaka spadali su stanovnici seoskih naselja koji se bave poljoprivredom koji nisu imali gore navedeno obrazovanje.

Prilikom konkurisanja za posao (uslugu) popunjava se „osobna evidencija” u kojoj se nalazi rubrika (br. 6) „Društveno porijeklo”. Obično se ova kolona popunjavala jednom od sljedećih opcija: “od seljaka”, “od radnika”, “od službenika”. Po pravilu se označavao društveni status glave porodice.

Bilješke

Književnost

Na engleskom

• Warner W. L., Heker M., Cells K. Društvena klasa u Americi. Priručnik ko-procedura za mjerenje socijalnog statusa. Čikago, 1949
• Linton R. The Study of Man. N.Y., 1936

Na ruskom

• 2.2. Društveni statusi i uloge(S. 54-59) // Shkaratan O. I. Sociologija nejednakosti. Teorija i stvarnost / Nat. istraživanja un-t"

Uputstvo

Obratite pažnju na odjeću. Po pravilu, ljudi sa visokim društvenim statusom status om, oblače se u prilično skupim radnjama, ali u isto vrijeme njihov imidž ne vrišti o njihovoj finansijskoj situaciji. Sve je prilično sažeto, suzdržano, sa ukusom.

Pogledajte zapešća: važan faktor koji pomaže u određivanju društvenog statusčovjek, je prisustvo sati. I ne samo njihovo prisustvo, već i njihov brend i cijena. Ovdje vrijedi isto pravilo kao u prethodnim paragrafima: što je skuplji i autoritativniji, to je osoba na višoj poziciji.

Obratite pažnju na gestove osobe koja vas zanima. Što su samopouzdaniji i sažetiji, to se više moći akumulira u njegovim rukama.

Vrijedi napomenuti i manire. Pravila se moraju striktno pridržavati ljudi sa visokim društvenim statusom status a često ih zanemaruju ljudi koji pripadaju društvenim slojevima nižih nivoa.

Pogledaj čovjekov auto. Međutim, ako predmet koji vas zanima vozi ekonomični automobil, ne biste trebali odmah zaključiti o njegovom društvenom status e. Obratite pažnju na marku. BMW, Lexus i slične automobile često biraju imućni ljudi.

Možete obratiti pažnju na novčanik. Ako je jeftino, onda sa velikom vjerovatnoćom možemo reći da je pred vama osoba s niskim društvenim statusom status ohm. Suprotno tome svjedoče novčanici bez pregrade za sitniš.

Obratite pažnju na različite dodatke, kao što su kravata, dugmad za manžete, itd. Obratite pažnju na olovku koju osoba koristi. I jedno i drugo i visoko društveno status, radije metalne i pozlaćene ručke nego plastične.

Povezani video zapisi

Status porodice sa niskim primanjima daje pravo na određenu listu beneficija i subvencija. Pomoć u kupovini stambenog prostora, povlašteni red za vrtiće, besplatni izleti u kampove i samo jednokratne novčane naknade - potpuna lista ovisi o regiji prebivališta. Postoji samo jedan uslov za ostvarivanje svih ovih beneficija - prihod za svakog člana porodice mora biti ispod minimuma utvrđenog u određenom regionu.

Trebaće ti

• - pasoši punoljetnih članova porodice;
• - Vjenčani list;
• - izvode iz matične knjige rođenih djece;
• - uvjerenje o prihodima, sastavljeno na obrascu;
• - podatke o sastavu porodice;
• - štedna knjižica.

Uputstvo

Prije svega, izračunajte svoja potvrđena primanja, kao i prihode vašeg supružnika i podijelite ih sa brojem članova vaše porodice. Ako je rezultirajuća brojka niža od one utvrđene u vašem području, vaša porodica u potpunosti ispunjava uslove za status. Napominjemo da morate raditi ili biti prijavljeni u Zavodu za zapošljavanje. Izuzetak su žene koje stoje iza djeteta. Ako je jedan od roditelja bez opravdanog razloga, porodica ne može podnijeti zahtjev za status niskih primanja.

Obratite se lokalnom uredu za socijalno osiguranje. Ovdje možete pronaći i listu potrebnih dokumenata. Uzmite referentni formular za posljednja tri mjeseca da ga popunite u računovodstvu Vaše kompanije. Imajte na umu da sertifikat mora biti sastavljen striktno prema obrascu; u slučaju neusklađenosti, dokumenti neće biti prihvaćeni.

Ako ste prijavljeni na Zavodu za zapošljavanje, tamo nabavite odgovarajuću potvrdu. Uz nju je potrebno priložiti radnu knjižicu. U Jedinstvenom registracionom centru zatražite. Napravite kopije vjenčanih i rodnih listova. Ne zaboravite izdati štednu knjižicu - ona će biti uknjižena.

Sa punim paketom dokumenata idite u Odeljenje socijalne zaštite. Popunite prijavu prema šablonu dostupnom na informativnim pločama uprave. Uz zahtjev priložiti potvrde o prihodima, originale i kopije pasoša, izvode iz matične knjige vjenčanih i rođenih djece, uvjerenje o sastavu porodice i knjižicu.

Saznajte kojoj kancelariji trebate kontaktirati. Nakon podnošenja dokumenata raspitajte se koje sertifikate, kada i gdje možete dobiti. Imajte na umu da se u različitim uredima mogu izdati različiti certifikati. Slobodno odmah razjasnite sve nerazumljive stvari kako ne bi bilo potrebe da dolazite na istu temu više puta.

Bilješka

Ako odlučite da podnesete zahtjev za status porodice sa niskim primanjima, nemojte odlagati proces. Imajte na umu da neki dokumenti imaju ograničen rok važenja.

Izvori:

• koji su dokumenti porodice sa niskim primanjima

Društveni uloga- ovo je model ponašanja, dat društvenim položajem pojedinca u prizmu društvenih, javnih i ličnih odnosa. Drugim riječima, to je ponašanje koje se od vas očekuje pod određenim uslovima. Često se u ponašanju sudara nekoliko modela društvenog ponašanja, čiji se zahtjevi sukobljavaju i protivreče. Definišite društveno uloga moguće nakon analize nekih detalja ponašanja.

Uputstvo

Društvene uloge određuju nekoliko faktora. Prvi je društveni. Tipovi uloga mogu biti: prolaznik, kupac, klijent. Definišite ovo uloga može biti postavljanjem pitanja: "Ko sam ja?" (ili "Ko je on/ona?").

Povezani video zapisi

Bilješka

U komunikaciji sa osobom potrebno je uzeti u obzir ne samo preovlađujuću društvenu ulogu (po pravilu profesija), već i druge. Ovakav izgled pomaže u postizanju optimalnog međusobnog razumijevanja i simpatije sa sagovornikom.

Društvo se uslovno može podijeliti na nivoe, od kojih svaki zauzimaju ljudi s određenim statusom. Ova ili ona pozicija na društvenoj ljestvici ostavlja traga na izgledu osobe, njenim manirima, vrsti djelatnosti kojom se bavi, širini potreba. Postoji još mnogo "signala" koji vam omogućavaju da odredite društveni položaj.

društveni status- položaj pojedinca ili društvene grupe u društvenom sistemu.

statusni rang- položaj pojedinca u društvenoj hijerarhiji statusa na osnovu kojeg se formira statusni svjetonazor.

status postavljen- skup više statusnih pozicija koje pojedinac istovremeno zauzima.

Koncepcije društvenog statusa

Koncept "socijalnog statusa" prvi je u nauci upotrijebio engleski filozof i pravnik iz 19. vijeka. G. Main. U sociologiji se pojam statusa (od latinskog status - položaj, stanje) koristi u različitim značenjima. Dominantna ideja je društveni status kao položaj pojedinca ili društvene grupe u društvenom sistemu, koji karakterišu određene distinktivne karakteristike (prava, dužnosti, funkcije). Ponekad se društveni status odnosi na skup takvih karakteristika. U običnom govoru, koncept statusa se koristi kao sinonim za prestiž.

U savremenoj naučnoj i obrazovnoj literaturi definišu se kao: položaj pojedinca u društvenom sistemu, povezan sa određenim pravima, dužnostima i očekivanjima uloge;

• položaj subjekta u sistemu međuljudskih odnosa,
• definisanje njegovih prava, dužnosti i privilegija;
• položaj pojedinca u sistemu međuljudskih odnosa, zbog njegovog psihološkog uticaja na članove grupe;
• relativni položaj pojedinca u društvu, određen njegovim funkcijama, dužnostima i pravima;
• položaj osobe u strukturi grupe ili društva, povezan sa određenim pravima i obavezama;
• indikator položaja koji pojedinac zauzima u društvu;
• relativni položaj pojedinca ili društvene grupe u društvenom sistemu, određen nizom karakteristika karakterističnih za dati sistem;
• položaj koji zauzima pojedinac ili društvena grupa u društvu ili posebnom podsistemu društva, određen karakteristikama specifičnim za određeno društvo - ekonomskim, nacionalnim, starosnim itd.;
• mjesto pojedinca ili grupe u društvenom sistemu u skladu sa njihovim karakteristikama - prirodnim, profesionalnim, etničkim itd.;
• strukturni element društvene organizacije društva, koji se pojedincu pojavljuje kao pozicija u sistemu društvenih odnosa;
• relativni položaj pojedinca ili grupe, određen društvenim (ekonomski status, profesija, kvalifikacije, obrazovanje itd.) i prirodnim karakteristikama (pol, starost, itd.);
• skup prava i obaveza pojedinca ili društvene grupe u vezi sa obavljanjem određene društvene uloge od strane njih;
• prestiž koji karakteriše položaj pojedinca ili društvenih grupa u hijerarhijskom sistemu.

Svaka osoba u društvu obavlja određene društvene funkcije: studenti uče, radnici proizvode materijalna dobra, menadžeri upravljaju, novinari govore o događajima koji se dešavaju u zemlji i svijetu. Za obavljanje društvenih funkcija pojedincu se nameću određene dužnosti u skladu sa društvenim statusom. Što je viši status osobe, što ima više dužnosti, što su zahtjevi društva ili društvene grupe stroži za njegove statusne dužnosti, veće su negativne posljedice njihovog kršenja.

status postavljen je skup statusnih pozicija koje svaki pojedinac zauzima istovremeno. U ovom skupu se obično razlikuju sljedeći statusi: askriptivni (dodijeljeni), postignuti, mješoviti, glavni.

Društveni status pojedinca bio je relativno stabilan zbog klasne ili kastinske strukture društva i fiksiran je uspostavljanjem religije ili zakona. U modernim društvima statusne pozicije pojedinaca su mobilnije. Međutim, u svakom društvu postoje askriptivni (dodijeljeni) i ostvareni društveni statusi.

Dodijeljen status- ovo je društveni status koji je njegov nosilac dobio "automatski" zbog faktora koji su van njegove kontrole - po zakonu, rođenju, polu ili starosti, rasnom i nacionalnom porijeklu, sistemu srodstva, socio-ekonomskom statusu roditelja itd. Na primjer, ne možete stupiti u brak, učestvovati na izborima, dobiti vozačku dozvolu prije nego što navršite potrebnu dob za to. Dodijeljeni statusi su od interesa za sociologiju samo ako su osnova društvene nejednakosti, tj. utiču na društvenu diferencijaciju i socijalnu strukturu društva.

Ostvaren status - to je društveni status koji je njegov nosilac stekao sopstvenim trudom i zaslugama. Nivo obrazovanja, profesionalna postignuća, karijera, titula, položaj, društveno uspješan brak - sve to utiče na društveni status pojedinca u društvu.

Postoji direktna veza između dodijeljenih i ostvarenih društvenih statusa. Ostvareni statusi se stiču uglavnom putem takmičenja, ali su neki postignuti statusi u velikoj mjeri određeni askriptivnim. Dakle, mogućnost sticanja prestižnog obrazovanja, koje je u savremenom društvu neophodan preduslov za visok društveni status, direktno je povezana sa prednostima porodičnog porekla. Naprotiv, prisustvo visokog dostignutog statusa u velikoj mjeri kompenzira nizak askriptivni status pojedinca zbog činjenice da nijedno društvo ne može zanemariti stvarne društvene uspjehe i postignuća pojedinaca.

Mješoviti društveni statusi imaju znakove pripisane i postignute, ali postignute ne na zahtjev osobe, već zbog spleta okolnosti, na primjer, kao rezultat gubitka posla, prirodnih katastrofa ili političkih prevrata.

Glavni društveni status pojedinac uglavnom određuje položaj osobe u društvu, njen način života.

ponašanje. Kada govorimo o strancu, prvo pitamo: „Šta ta osoba radi? Kako zarađuje za život? Odgovor na ovo pitanje mnogo govori o čovjeku, stoga je u savremenom društvu glavni status pojedinca, po pravilu, profesionalni ili službeni.

Lych status Manifestira se na nivou male grupe, na primjer, porodice, radnog kolektiva, kruga bliskih prijatelja. U maloj grupi pojedinac funkcioniše direktno i njegov status je određen ličnim kvalitetima i karakternim osobinama.

grupni status karakterizira pojedinca kao pripadnika velike društvene grupe kao, na primjer, predstavnika nacije, konfesije ili profesije.

Pojam i vrste društvenog statusa

Suštinska razlika među njima svodi se na to da je uloga izvedena, ali status jeste. Drugim riječima, uloga podrazumijeva mogućnost kvalitativne procjene o tome kako pojedinac ispunjava zahtjeve uloge. Društveni status - To je položaj osobe u strukturi grupe ili društva, koji određuje određena prava i obaveze. Govoreći o statusu, apstrahujemo od svake kvalitativne procjene osobe koja ga zauzima i njegovog ponašanja. Možemo reći da je status formalno-strukturna društvena karakteristika subjekta.

Kao i uloge, može biti mnogo statusa, i općenito, svaki status podrazumijeva odgovarajuću ulogu i obrnuto.

Glavni status - ključ čitavog skupa društvenih statusa pojedinca, koji uglavnom određuju njegov društveni položaj i značaj u društvu. Na primjer, glavni status djeteta je starost; u tradicionalnim društvima, glavni status žene je rod; u modernom društvu, po pravilu, glavni status postaje profesionalni ili službeni. U svakom slučaju, glavni status djeluje kao odlučujući faktor u imidžu i životnom standardu, diktira način ponašanja.

Društveni status može biti:

• propisano- primljeno od rođenja ili zbog faktora nezavisnih od njegovog nosioca - spola ili starosti, rase, socio-ekonomskog statusa roditelja. Na primjer, po zakonu ne možete dobiti vozačku dozvolu, stupiti u brak, učestvovati na izborima ili dobiti penziju prije nego što navršite potrebnu starost za to;
• postignuto- stečeno u društvu zahvaljujući naporima i zaslugama pojedinca. Na status osobe u društvu utiču nivo obrazovanja, profesionalna postignuća, karijera, društveno uspješan brak. Nijedno društvo ne može zanemariti stvarni uspjeh pojedinca, tako da postojanje postignutog statusa ima sposobnost da u velikoj mjeri nadoknadi nizak status koji se pripisuje pojedincu;
• privatni- manifestuje se na nivou male grupe u kojoj pojedinac funkcioniše direktno (porodica, radni tim, krug bliskih prijatelja), determinisan je njegovim ličnim kvalitetima i karakternim osobinama;
• grupa- karakteriše pojedinca kao pripadnika velike društvene grupe - predstavnika klase, nacije, profesije, nosioca određenih polno-dobnih karakteristika itd.

Na osnovu socioloških istraživanja, ustanovljeno je da je većina Rusa trenutno zadovoljna svojim položajem u društvu, a ne nezadovoljna. Ovo je veoma značajan pozitivan trend posljednjih godina, jer zadovoljstvo svojim položajem u društvu nije samo bitan preduslov društvene stabilnosti, već i veoma važan uslov da se ljudi osjećaju ugodno u svom socio-psihološkom stanju općenito. Među onima koji svoje mjesto u društvu procjenjuju kao „dobro“, skoro 85% vjeruje da im život ide dobro. Ovaj pokazatelj ne zavisi mnogo od starosti: čak i u grupi preko 55 godina, oko 70% deli ovo mišljenje. Među onima koji su nezadovoljni svojim društvenim statusom, slika se pokazala suprotnom - skoro polovina njih (sa 6,8% u nizu u celini) veruje da im život ide loše.

Hijerarhija statusa

Francuski sociolog R. Boudon smatra da društveni status ima dvije dimenzije:

• horizontalno, koji formira sistem društvenih kontakata i razmena, kako stvarnih tako i jednostavno mogućih, koji se razvijaju između nosioca statusa i drugih pojedinaca koji se nalaze na istom nivou društvene lestvice;
• vertikalno, koji se formira kontaktima i razmenama koje nastaju između nosioca statusa i pojedinaca koji se nalaze na višim i nižim nivoima.

Na osnovu takve reprezentacije Budon definiše društveni status kao skup ravnopravnih i hijerarhijskih odnosa koje pojedinac održava sa drugim članovima društva.

Hijerarhija statusa je tipična za svaku organizaciju. Zaista, bez nes organizacije je nemoguće; to je zbog činjenice da svi članovi grupe znaju status svakog od njih, postoji interakcija između karika organizacije. Međutim, formalna struktura organizacije ne poklapa se uvijek sa njenom neformalnom strukturom. Takav jaz između hijerarhija u mnogim organizacijama ne zahteva sociometrijsko istraživanje, ali je vidljiv jednostavnom posmatraču, budući da je uspostavljanje statusne hijerarhije odgovor ne samo na pitanje „Ko je ovde najvažniji?“, već i na pitanje „Ko je najautoritativniji, najkompetentniji, najpopularniji kod radnika? Pravi status u velikoj mjeri određuju lične kvalitete, kvalifikacije, šarm itd.

Mnogi moderni sociolozi obraćaju pažnju na funkcionalnu disonancu koja proizlazi iz neusklađenosti hijerarhijskog i funkcionalnog statusa. Takva neusklađenost može nastati zbog pojedinačnih kompromisa, kada naredbe rukovodstva dobiju karakter “toka svijesti”, pružajući podređenima “zonu slobodne akcije”. Rezultat može biti općenito pozitivan i manifestirati se u povećanju fleksibilnosti odgovora organizacije, i negativan, izražen u funkcionalnom haosu i konfuziji.

Statusna konfuzija djeluje kao kriterij društvene neorganiziranosti, a možda i kao jedan od uzroka devijantnog ponašanja. E. Durkheim je razmatrao vezu između kršenja statusne hijerarhije i stanja anomije i sugerirao da nesklad u statusnoj hijerarhiji u industrijskom društvu ima dva oblika.

Prvo, očekivanja pojedinca u vezi sa pozicijom koju zauzima u društvu i kontraočekivanja drugih članova društva usmjerena prema pojedincu postaju u velikoj mjeri neizvjesna. Ako je u tradicionalnom društvu svako znao šta da očekuje i šta ga čeka, te je u skladu s tim bio itekako svjestan svojih prava i obaveza, onda u industrijskom društvu, zbog sve veće podjele rada i nestabilnosti radnih odnosa, pojedinac se sve više suočava sa situacijama koje nisam predvidio i za koje nisam spreman. Na primjer, ako je u srednjem vijeku studiranje na univerzitetu automatski značilo naglo i nepovratno povećanje društvenog statusa, sada nikog ne čudi obilje nezaposlenih diplomiranih studenata koji pristaju na bilo koji posao.

Drugo, statusna nestabilnost utiče na strukturu društvenih nagrada i nivo zadovoljstva životom pojedinca.

Da bismo shvatili šta određuje statusnu hijerarhiju u tradicionalnim - predindustrijskim - društvima, treba se obratiti modernim društvima Istoka (osim kastinskih). Ovdje se mogu pronaći tri bitna elementa koji utiču na društveni položaj pojedinca - spol, starost i pripadnost određenom "stanju", koji svakom članu društva pripisuju njegov rigidni status. Istovremeno, prelazak na drugi nivo statusne hijerarhije je izuzetno težak zbog niza zakonskih i simboličkih ograničenja. Ali čak iu tradicionalno orijentisanim društvima duh preduzetništva i bogaćenja, lična naklonost vladara utiču na raspodelu statusa, iako se legitimacija statusa dešava kroz pozivanje na tradiciju predaka, što samo po sebi odražava težinu pripisivanje elemenata statusa (starina porodice, lična hrabrost predaka, itd.).

U savremenom zapadnom društvu, statusna hijerarhija se može posmatrati sa stanovišta meritokratske ideologije kao pravednog i neizbežnog priznavanja ličnih zasluga, talenata i sposobnosti, ili holističkog sociologizma kao rezultata koji je strogo određen društvenim procesima. Ali obje teorije nude vrlo pojednostavljeno razumijevanje prirode statusa, a postoje točke koje se ne mogu objasniti u kontekstu nijedne od njih. Na primjer, ako je status u potpunosti određen ličnim kvalitetima i zaslugama, kako onda objasniti prisustvo formalnih i neformalnih statusnih hijerarhija u gotovo svakoj organizaciji?

Unutar organizacije, ovaj dualitet znači neusklađenost nadležnosti i moći, koja se uočava u različitim oblicima i na različitim nivoima, kada odluke ne donose kompetentni i nepristrasni stručnjaci, već „kapitalisti“ koji se vode logikom vlastitog interesa, ili "bezdušne tehnokrate". Nesklad između stručnih kvalifikacija i materijalnih i statusnih naknada je također neobjašnjiv. Nedosljednosti u ovoj oblasti se često negiraju ili prešućuju u ime meritokratskog ideala „statusa po zaslugama“. Na primjer, u modernom ruskom društvu postala je tipična situacija niske materijalne naknade i, kao rezultat, niskog prestiža i statusa visokoobrazovanih i visoko inteligentnih ljudi: „Profesija fizike u SSSR-u 1960-ih. uživao visok ugled, a računovođa - nizak. U modernoj Rusiji, oni su promenili mesta. U ovom slučaju, prestiž je snažno povezan sa ekonomskim statusom ovih zanimanja.

Budući da su sistemi složeniji i podložni bržoj evoluciji, mehanizam za dodjelu statusa ostaje neizvjestan. Prvo, lista kriterijuma za određivanje statusa je veoma duga. Drugo, sve je teže svesti ukupnost različitih statusnih atributa koji pripadaju svakom pojedincu na jedan simbol, kao u tradicionalnim društvima, gdje je bilo dovoljno reći "ovo je sin tog i tog", tako da društveni status osobe, njen materijalni nivo, krug poznanika i prijatelja. U tradicionalnim društvima, pojedinac i njegov status bili su vrlo blisko povezani. Ličnost i status imaju tendenciju da se ovih dana razlikuju. Identitet osobe više nije određen: ona ga sama izgrađuje vlastitim naporima kroz cijeli život. Stoga je naša percepcija sebe kao osobe podijeljena na mnoge aspekte u kojima se manifestira naš društveni status. Lični identitet se ne osjeća toliko kroz vezu sa fiksnim statusom, koliko kroz osjećaj vlastite vrijednosti i posebnosti.